Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Châtel-Montagne.
Châtel-Montagne rassemble 326 habitants et conserve une activité agricole comme socle de son tissu productif. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.
Environ 35,4 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Nizerolles et Lapalisse. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 45 511 € d'aides d'investissement.
À Le Crozet (12 km, 252 hab.), le revenu médian s'élève à 21 410 €
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Châtel-Montagne reste sensiblement inférieur à la médiane nationale, à 17 980 €. L'écart avec la médiane départementale — 20 990 € — est d'environ 3 010 € en défaveur de Châtel-Montagne.
Le taux de chômage élevé (18,8 %) et le taux d'emploi limité (58,5 %) traduisent une situation de marché du travail très difficile, pour 134 actifs. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des agriculteurs exploitants (38,1 %).
Avec 36 établissements actifs (2023), Châtel-Montagne présente un profil à composante agricole significative. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 38,9 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +9,1 % sur la décennie, avec 5 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable).
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 1 465 €/hab de recettes, 518 €/hab d'épargne brute et 182 €/hab de dette. La capacité de désendettement ressort à 0,4 années (courte), pour 487 €/hab de dépenses d'équipement. 2 projets locaux ont bénéficié de 45 511 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 32,73 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (42,06 %), l'écart ressort à -9,33 points, part communale pure 31,87 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,67 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,57 %.
Le positionnement géographique — Châtel-Montagne est dans la diversité paysagère de la grande région alpine — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 78 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 40 allocataires de Châtel-Montagne, dont 15 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 17 330 € | 17 980 € |
| Effet de la redistribution | +650 € sur la médiane | |
Données 2021 Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,1 % | 58,5 % | 18,8 % |
| Hommes | 73,7 % | 59,5 % | 19,2 % |
| Femmes | 70,2 % | 57,3 % | 18,4 % |
| 15-24 ans | 70,8 % | 39,9 % | 43,6 % |
| 25-54 ans | 90,9 % | 76,8 % | 15,5 % |
| 55-64 ans | 45,6 % | 39,4 % | 13,6 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Agriculteurs exploitants (38,1 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Châtel-Montagne.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Châtel-Montagne, 49,3 % des postes relèvent du secteur Agriculture, qui structure le bassin d'emploi local.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (75,4 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Châtel-Montagne.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Châtel-Montagne est CDI / Fonction publique (77,8 %).
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Châtel-Montagne, 23,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Châtel-Montagne, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 40 allocataires de Châtel-Montagne bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Renovation d'un atelier 2 rue de la memoire (maison rouge) - phase 1 : demolition interieure et etude moe | 105 874 € | 37 056 € | 35,0 % |
| DETR | Refection d'un mur de soutenement au cimetiere et achat d'un columbarium | 24 157 € | 8 455 € | 35,0 % |
Mis à jour le 18/04/2026 Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
On recense 36 établissements actifs à Châtel-Montagne, soit 11,0 pour 100 habitants (+47 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 13,9 %, avec 5 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (39 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (14 %).
Données 2024 Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
