Chenevrey-et-Morogne compte 305 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 7,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Besançon et Marnay. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (51,4 % des emplois).
23 120 € de revenu médian à Vitreux, commune de population comparable à 6 km
Le revenu médian de Chenevrey-et-Morogne s'établit à 23 230 € par unité de consommation, proche de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Haute-Saône s'élève à 21 710 €, soit environ 1 520 € de moins qu'à Chenevrey-et-Morogne.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 8,3 %, taux d'emploi 77,6 %. Côté CSP, les employés (51,4 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (25,5 %).
Le tissu productif communal rassemble 11 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. Sur le plan sectoriel, industrie concentre 18,2 % des unités productives. Le rythme de création atteint 5 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +10,0 %.
Les comptes de Chenevrey-et-Morogne pour l'exercice 2024: 478 €/hab de recettes, 410 €/hab de dépenses, 68 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 1,1 années (courte), pour 310 €/hab de dépenses d'équipement.
En 2024, Chenevrey-et-Morogne pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 39,63 %, dans la normale nationale. L'écart avec la médiane départementale — 42,82 % — est de -3,19 points, sur un taux communal pur de 32,74 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,17 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,10 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Chenevrey-et-Morogne est au cœur des plateaux et forêts comtois. Côté navettes domicile-travail, 133 actifs vont travailler notamment vers Besançon et Marnay. Les données CNAF recensent 55 allocataires de Chenevrey-et-Morogne.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 020 € | 23 230 € |
| Effet de la redistribution | +210 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,7 % | 77,6 % | 8,3 % |
| Hommes | 84,9 % | 78,9 % | 7,1 % |
| Femmes | 84,4 % | 76,4 % | 9,5 % |
| 15-24 ans | 60,3 % | 45,7 % | 24,2 % |
| 25-54 ans | 95,5 % | 89,4 % | 6,4 % |
| 55-64 ans | 72,3 % | 72,3 % | 0,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Chenevrey-et-Morogne, la répartition CSP place en tête les Employés (51,4 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 63,3 % des emplois situés à Chenevrey-et-Morogne, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À Chenevrey-et-Morogne, 94,1 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (81,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Chenevrey-et-Morogne, 12,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Chenevrey-et-Morogne permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 55 foyers aidés de Chenevrey-et-Morogne, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Chenevrey-et-Morogne comprend 11 établissements actifs, soit 3,6 pour 100 habitants (-42 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 45,5 % du stock (5 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Industrie (18 %) et Construction (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0