Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Étais-la-Sauvin.
Étais-la-Sauvin compte 631 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 52,5 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Clamecy et Auxerre. Parmi les principaux employeurs figurent GAIA et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 23 605 € d'aides d'investissement.
À Corvol-L'orgueilleux, commune similaire à 9 km, le revenu médian est de 20 880 €
Le niveau de vie médian communal — 20 510 € — est inférieur à la médiane nationale. Par rapport au repère départemental (21 810 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 1 300 €.
Avec 12,4 % de chômage et 65,3 % de taux d'emploi, Étais-la-Sauvin connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. Les employés forment le premier groupe professionnel à 37,5 %.
Le paysage économique communal (37 établissements actifs en 2023) s'appuie sur une tradition agricole maintenue. Le premier secteur NAF rassemble 27,0 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 5 créations enregistrées en 2024, traduisant un recul du stock d'établissements (stock total à -9,8 % sur la décennie). GAIA et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales sont solides: en 2024, 1 429 €/hab de recettes de fonctionnement et 324 €/hab d'épargne brute, pour 121 €/hab d'encours de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,4 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 315 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 23 605 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 46,80 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (46,26 %), l'écart ressort à +0,54 points, part communale pure 39,04 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,82 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 27,23 %.
Côté géographie économique, Étais-la-Sauvin est une commune de l'ancienne Bourgogne, entre vignobles et campagne, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Étais-la-Sauvin est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 95 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 95 allocataires d'Étais-la-Sauvin, avec 15 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 220 € | 20 510 € |
| Effet de la redistribution | +290 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,5 % | 65,3 % | 12,4 % |
| Hommes | 76,7 % | 66,4 % | 13,4 % |
| Femmes | 72,5 % | 64,1 % | 11,5 % |
| 15-24 ans | 51,5 % | 42,3 % | 17,7 % |
| 25-54 ans | 92,7 % | 80,0 % | 13,7 % |
| 55-64 ans | 52,9 % | 49,1 % | 7,3 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Étais-la-Sauvin, la répartition CSP place en tête les Employés (37,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 54,6 % des emplois d'Étais-la-Sauvin.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (70,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible d'Étais-la-Sauvin.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,1 % des salariés d'Étais-la-Sauvin, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 36,4 % d'Étais-la-Sauvin, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active d'Étais-la-Sauvin, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 95 allocataires d'Étais-la-Sauvin bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | GAIA | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 20 à 49 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Mise en securite de l'installation electrique du batiment des ecoles et de deux logements | 63 868 € | 19 160 € | 30,0 % |
| DETR | Travaux de refection et de mise aux normes de l'electricite de l'eglise | 14 816 € | 4 445 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique d'Étais-la-Sauvin comprend 37 établissements actifs, soit 5,9 pour 100 habitants (-18 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 13,5 % du stock (5 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (27 %) et Industrie (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
