Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
La courbe des déciles place la médiane locale à 16 280 €, avec un rapport D9/D1 de 2,8 qualifiant une inégalité modérée.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 9 670 € |
| D2 | 11 500 € |
| D3 | 13 160 € |
| D4 | 14 650 € |
| Médiane | 16 280 € |
| D6 | 18 130 € |
| D7 | 20 390 € |
| D8 | 22 890 € |
| 9e décile (D9) | 27 350 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,5 %. Le taux de pauvreté a augmenté de 2 points. Le taux de chômage a baissé de 4,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 15 000 € | 33 % |
| 2018 | 15 410 € | 34 % |
| 2019 | 15 600 € | 34 % |
| 2020 | 16 180 € | 32 % |
| 2021 | 16 280 € | 35 % |
Commune voisine de taille comparable, Bruay-sur-L'escaut (32 km) affiche 17 070 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,0 % | 48,4 % | 27,7 % |
| Hommes | 74,6 % | 56,4 % | 24,5 % |
| Femmes | 59,9 % | 41,1 % | 31,4 % |
| 15-24 ans | 48,5 % | 30,2 % | 37,8 % |
| 25-54 ans | 79,7 % | 58,8 % | 26,3 % |
| 55-64 ans | 47,9 % | 36,5 % | 23,9 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Employés concentrent 35,5 % des emplois situés à Hautmont: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 0,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 178 | 5,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 296 | 8,7 % |
| Professions intermédiaires | 810 | 23,9 % |
| Employés | 1 200 | 35,5 % |
| Ouvriers | 894 | 26,4 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique d'Hautmont se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 39,2 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 9 | 0,3 % |
| Industrie | 577 | 17,0 % |
| Construction | 198 | 5,9 % |
| Commerce, transports, services | 1 328 | 39,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 1 271 | 37,6 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 28,1 % d'Hautmont, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 2 809 | 28,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 585 | 5,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 3 274 | 32,7 % |
| Baccalauréat | 1 836 | 18,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 824 | 8,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 444 | 4,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 240 | 2,4 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 12 320 € |
| Médiane (Q2) | 16 280 € |
| 3e quartile (Q3) | 21 570 € |
| D1 (1er décile) | 9 670 € |
| D2 (2e décile) | 11 500 € |
| D3 (3e décile) | 13 160 € |
| D4 (4e décile) | 14 650 € |
| D6 (6e décile) | 18 130 € |
| D7 (7e décile) | 20 390 € |
| D8 (8e décile) | 22 890 € |
| D9 (9e décile) | 27 350 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,8 |
| S80/S20 | 3,4 |
| Indice de Gini | 0,24 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Avec 14 152 habitants, Hautmont combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la médiane nationale, avec un taux de pauvreté élevé (35,0 %).
Seuls 25,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Maubeuge et Feignies. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et FORGITAL DEMBIERMONT SAS. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,5 % des emplois).
La commune est éligible à la politique de la ville (QPV), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 774 162 € d'aides d'investissement.
Hautmont enregistre un revenu médian de 16 280 €, nettement sous la médiane hexagonale. La médiane nationale se situe à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 6 800 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale — 21 340 € — est d'environ 5 060 € en défaveur d'Hautmont. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,8, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
Les 5 637 personnes actives d'Hautmont évoluent dans un bassin à chômage élevé (27,7 %), nettement au-dessus des moyennes françaises. Les employés dominent la structure des emplois à 35,5 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
506 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Le premier secteur NAF rassemble 34,2 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 109 immatriculations en 2024, sur un stock en +27,8 % sur dix ans (une dynamique de création positive). MAIRIE et FORGITAL DEMBIERMONT SAS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
L'OFGL attribue à Hautmont, pour l'exercice 2024, 1 267 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 272 €/hab. La durée théorique de désendettement — 7,0 années — reste raisonnable, aux côtés de 1 248 €/hab d'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 774 162 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 49,53 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de +1,69 points par rapport à la médiane départementale (47,84 %); part communale seule: 44,04 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,71 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 36,68 %.
Côté géographie économique, Hautmont est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Hautmont est concernée par le Quartier Prioritaire de la Ville (QPV) et le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Quelque 3 024 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 3 845 allocataires d'Hautmont, avec 1 085 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Hautmont, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Hautmont (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 401 | 21,4 % |
| L | Activités immobilières | 244 | 13,0 % |
| S | Autres activités de services | 185 | 9,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 161 | 8,6 % |
| F | Construction | 145 | 7,7 % |
| H | Transports et entreposage | 122 | 6,5 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 87 | 4,6 % |
| C | Industrie manufacturière | 86 | 4,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 86 | 4,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 86 | 4,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 64 | 3,4 % |
| P | Enseignement | 54 | 2,9 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 45 | 2,4 % |
| J | Information et communication | 42 | 2,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 32 | 1,7 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 19 | 1,0 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 7 | 0,4 % |
| O | Administration publique | 6 | 0,3 % |
Répartition des 1 318 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Hautmont (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE D HAUTMONT siège | — | 100 à 199 salariés | 84.11Z Administration publique |
| HOPITAL D'HAUTMONT | — | 100 à 199 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| LEROY MERLIN FRANCE | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| FORGITAL FRANCE S.A.S siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 25.50A Industrie manufacturière |
| ARCELORMITTAL TUBULAR PRODUCTS HAUTMONT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 24.20Z Industrie manufacturière |
| LYCEE PROFESSIONNEL PLACIDE COURTOY siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE ANTOINE DE ST EXUPERY siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE PIERRE DE RONSARD siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| HOPITAL D'HAUTMONT siège | — | 50 à 99 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| MAJEMON siège | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| ASS PARENTS ENFANTS INADAPTES MAUBEUGE | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE D HAUTMONT | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| HOPITAL D'HAUTMONT | — | 20 à 49 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| CAISSE DES ECOLES D'HAUTMONT siège | — | 20 à 49 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| KIABI EUROPE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| WAN MEENEN SPORTS | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| LA POSTE | — | 20 à 49 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| RECYCLAGE DES VALLEES siège | SARL | 20 à 49 salariés | 38.32Z Production/distribution d'eau, déchets |
| PCV HAUTMONT siège | SARL | 20 à 49 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| OMONTANA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| HAUTMONT INDUSTRIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 25.50B Industrie manufacturière |
| AVESNOISE PROMOCIL, SOCIETE ANONYME D'HABITATIONS A LOYER MODERE | — | 20 à 49 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| DECATHLON FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| MULTI SERVICES JOUANNOT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.21A Construction |
| ARBUATTI PARPAINGS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 23.61Z Industrie manufacturière |
| AMBULANCES-TAXIS PESANT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| DOMSOIN | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 96.09Z Autres activités de services |
| BUT INTERNATIONAL | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| ASS PARENTS ENFANTS INADAPTES MAUBEUGE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| ASS PARENTS ENFANTS INADAPTES MAUBEUGE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| ASS PARENTS ENFANTS INADAPTES MAUBEUGE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| HOME EDELWEISS-DRIMMER | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.78C Commerce de gros et de détail |
| EVERGREEN GARDEN CARE FRANCE SAS | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 20.15Z Industrie manufacturière |
| SAS LANTHIER TP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.12A Construction |
| AGO CONSTRUCTIONS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| SPL BATIMENT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| COMMUNE D HAUTMONT | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMUNE D HAUTMONT | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CTRE COM ACTION SOCIALE D'HAUTMONT siège | — | 10 à 19 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| HOPITAL D'HAUTMONT | — | 10 à 19 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| ASSOCIATION ACCUEIL ET PROMOTION SAMBRE | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 87.90B Santé humaine et action sociale |
| MAUBEUGE POIDS LOURDS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.20B Commerce de gros et de détail |
| CAISSE REGIONALE DU CREDIT MUTUEL NORD EUROPE | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| ETABLISSEMENTS FRERE SARL siège | SARL | 10 à 19 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| LIDL | — | 10 à 19 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| CROCODILE RESTAURANTS | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FERMETURES JOEL AUQUIERT siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.32B Construction |
| BRASSERIE CARPENTIER | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.25Z Commerce de gros et de détail |
| EIFFAGE ROUTE NORD EST | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 42.11Z Construction |
| MAGIK DEPOT | SARL | 10 à 19 salariés | 47.78C Commerce de gros et de détail |
| AVESNOISE PROMOCIL, SOCIETE ANONYME D'HABITATIONS A LOYER MODERE | — | 10 à 19 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| SOC WEBER ET COMPAGNIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 33.20A Industrie manufacturière |
| ENVIRONNEMENT SERVICES siège | SARL | 10 à 19 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| CHAUDRONNERIE SERVICES | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 33.20A Industrie manufacturière |
| AU COCAMBROCHE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| AMBULANCES MS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| ARLECCHINO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| S.P.L. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 25.61Z Industrie manufacturière |
| LEHO05 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.59B Commerce de gros et de détail |
| ENVILAN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| CCLE | SARL | 10 à 19 salariés | 47.59B Commerce de gros et de détail |
| CENTRE HOSPITALIER DE MAUBEUGE | — | 6 à 9 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| CENTRE HOSPITALIER DE MAUBEUGE | — | 6 à 9 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| SYNLAB BIOFRANCE | Autre société civile | 6 à 9 salariés | 86.90B Santé humaine et action sociale |
| ETABLISSEMENTS VRECK siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 45.40Z Commerce de gros et de détail |
| CHAUSSEA | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.72A Commerce de gros et de détail |
| STOCK NORD PICARDIE SOC siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| OUTILAC FRANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.69B Commerce de gros et de détail |
| TAPE A L'OEIL | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| AUTO A.G.I. siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.32Z Commerce de gros et de détail |
| ALDI MARCHE CUINCY | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| ETS HENRI VANDERPERRE ET FILS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| PHARMACIE DE LA GARE siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| BLUE SARK | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.42Z Commerce de gros et de détail |
| JYSK | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| SAMBRE ASSURANCES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 66.22Z Activités financières et d'assurance |
| MARBRERIE DE LA THURE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| REVIVAL | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 38.32Z Production/distribution d'eau, déchets |
| LANG & ASSOCIES HAUTS-DE-FRANCE MAUBEUGE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 66.21Z Activités financières et d'assurance |
| BEAUBOUCHER AUTO SERVICES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| COIFFURE C. DEMADE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| CABECO siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| PIZZA EL FREDO siège | SARL | 6 à 9 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| PHARMACIE DU FORT siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| NUANCES UNIKALO VAL DE SAMBRE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.73B Commerce de gros et de détail |
| BOUCHERIE HAUTMONTOISE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| PEGASE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| CHEZ EUGENE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LE PAIN DE LA PLACE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| RECREACLUB | — | 6 à 9 salariés | 47.65Z Commerce de gros et de détail |
| CARRELAGE DEPOT SERVICE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73B Commerce de gros et de détail |
| LES CAVES CARPENTIER | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.25Z Commerce de gros et de détail |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE HAUTS DE FRANCE | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| ASS UNE AVANCE POUR TOUS siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| ETS PINSON siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.78B Commerce de gros et de détail |
| NAC siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.21A Construction |
| CADIAC ETUDES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CAISSE REG CREDIT AGRIC MUT NORD FRANCE | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
Les 98 plus gros employeurs d'Hautmont classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 15 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Hautmont (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Hautmont (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Hautmont (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Hautmont (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 396 unités (2014) à 506 (2023), porté par 109 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 74 |
| 2013 | — | 65 |
| 2014 | 396 | 51 |
| 2015 | 395 | 55 |
| 2016 | 394 | 45 |
| 2017 | 405 | 64 |
| 2018 | 402 | 68 |
| 2019 | 419 | 79 |
| 2020 | 433 | 71 |
| 2021 | 451 | 82 |
| 2022 | 492 | 116 |
| 2023 | 506 | 115 |
| 2024 | — | 109 |
Le tissu économique d'Hautmont compte 506 établissements actifs. Soit 3,6 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 109 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 21,5 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2013 | 1,2 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 1,2 ha | 1,1 ha |
| 2015 | 3,1 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 3,1 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 3,1 ha | 0,6 ha |
| 2018 | 3,3 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 3,3 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 3,3 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 3,3 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 3,3 ha | 0,5 ha |
| 2023 | 2,8 ha | 0,5 ha |
| 2024 | 3,3 ha | 0,0 ha |
Le suivi Agence Bio 2013-2024 affiche 3,3 ha de surfaces bio d'Hautmont en fin de période.
