Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de La Chapelle-Montmoreau.
La Chapelle-Montmoreau rassemble 75 habitants et conserve une activité agricole comme socle de son tissu productif.
Une majorité d'actifs (62,5 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Condat-sur-Trincou et Périgueux. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (55,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le marché du travail communal, mesuré sur 28 actifs, affiche 7,1 % de chômage et 81,3 % de taux d'emploi. Les ouvriers (55,5 %) devancent les Agriculteurs exploitants (29,6 %) dans la répartition des emplois occupés.
Avec 7 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, La Chapelle-Montmoreau garde une identité rurale forte. Le secteur activités scientifiques, techniques, services administratifs domine ce petit tissu d'établissements.
Sur l'exercice 2024, la commune dégage 149 €/hab d'épargne brute sur 925 €/hab de recettes, indicateurs d'une gestion équilibrée. Côté solvabilité, il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 48 €/hab.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 45,75 %, proche de la référence nationale. Face à la médiane départementale (55,23 %), l'écart ressort à -9,48 points, part communale pure 39,29 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,92 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,53 %.
À l'échelle régionale, La Chapelle-Montmoreau est dans la tradition villageoise de l'Aquitaine, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, La Chapelle-Montmoreau est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 14 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Sur le versant social, la CAF dénombre 5 allocataires de la Chapelle-Montmoreau.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 87,5 % | 81,3 % | 7,1 % |
| Hommes | 94,7 % | 84,2 % | 11,1 % |
| Femmes | 76,9 % | 76,9 % | 0,0 % |
| 15-24 ans | 85,7 % | 85,7 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 100,0 % | 88,9 % | 11,1 % |
| 55-64 ans | 57,1 % | 57,1 % | 0,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Ouvriers concentrent 55,5 % des emplois situés à La Chapelle-Montmoreau: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Agriculture concentre 91,0 % des emplois de la Chapelle-Montmoreau.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (65,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de la Chapelle-Montmoreau.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,6 % des salariés de la Chapelle-Montmoreau, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À La Chapelle-Montmoreau, 17,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de la Chapelle-Montmoreau, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À La Chapelle-Montmoreau, 5 foyers sont allocataires de la CAF, parmi lesquels figurent des bénéficiaires d'aides au logement, de la prime d'activité ou du RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Le paysage entrepreneurial de la Chapelle-Montmoreau se compose de 7 établissements, soit 9,3 pour 100 habitants. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (57 %) et Industrie (14 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
