Commune de 6 585 habitants, Labarthe-sur-Lèze affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 22,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Toulouse et Muret. Parmi les principaux employeurs figurent PAUL BOYE TECHNOLOGIES et VERDIE AUTOCARS.
Quint-Fonsegrives, commune de taille similaire à 18 km, affiche 28 470 € de revenu médian
Les revenus de Labarthe-sur-Lèze, avec une médiane à 24 260 €, sont proches des moyennes françaises. La médiane dans l'Haute-Garonne, 23 290 €, est voisine du niveau communal. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 13 320 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 38 270 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,9.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 8,2 %, taux d'emploi 71,3 %. 29,6 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le tissu entrepreneurial communal, 591 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Le découpage NAF place administration publique, enseignement, santé, action sociale en tête, avec 21,8 % des établissements. 99 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +81,3 % sur la décennie). PAUL BOYE TECHNOLOGIES et VERDIE AUTOCARS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Sur l'exercice 2024, Labarthe-sur-Lèze dégage 179 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. La capacité de désendettement ressort à 6,8 années (raisonnable), pour 1 030 €/hab de dépenses d'équipement.
La fiscalité locale sur le bâti — 49,55 % de TFB globale en 2024 — se situe dans la zone médiane nationale. Face à la médiane départementale (50,86 %), l'écart ressort à -1,31 points, part communale pure 43,50 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 40,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,40 %.
Le positionnement géographique — Labarthe-sur-Lèze est caractéristique des villages du piémont pyrénéen ou du Massif central occitan — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les 2 178 navetteurs sortants rejoignent principalement Toulouse et Muret. Les données CNAF identifient 1 315 allocataires de Labarthe-sur-Lèze, dont 155 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
La courbe des déciles place la médiane locale à 24 260 €, avec un rapport D9/D1 de 2,9 qualifiant une inégalité modérée.
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
La segmentation par âge éclaire la médiane de Labarthe-sur-Lèze (24 260 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Composition des revenus
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
La structure des revenus de Labarthe-sur-Lèze combine 70,6 % de salaires, 25,7 % de pensions, 5,9 % issus du patrimoine et 5,4 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
À Labarthe-sur-Lèze, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (24 260 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
La composition par décile de Labarthe-sur-Lèze met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 750 € | 25 200 € | 31 530 € |
| Pensions, retraites et rentes | 18 160 € | 22 890 € | 28 930 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 120 € | 18 500 € |
| Médiane | 24 250 € | 24 260 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 620 € | 30 760 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | +10 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,8 % | 71,3 % | 8,2 % |
| Hommes | 80,7 % | 75,0 % | 7,1 % |
| Femmes | 75,0 % | 67,9 % | 9,4 % |
| 15-24 ans | 36,5 % | 29,6 % | 18,8 % |
| 25-54 ans | 93,5 % | 86,9 % | 7,1 % |
| 55-64 ans | 63,1 % | 57,5 % | 8,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 29,6 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 37,5 % des emplois situés à Labarthe-sur-Lèze, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 86,3 % des déplacements domicile-travail des actifs de Labarthe-sur-Lèze.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Labarthe-sur-Lèze est CDI / Fonction publique (87,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Labarthe-sur-Lèze, 15,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Labarthe-sur-Lèze, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 1 315 foyers allocataires de Labarthe-sur-Lèze, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | PAUL BOYE TECHNOLOGIES | Industrie manufacturière (NAF 14.12Z) | 200 à 249 salariés |
| #2 | VERDIE AUTOCARS | Transports et entreposage (NAF 49.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | EMMAUS TOULOUSE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.90B) | 50 à 99 salariés |
| #5 | SOCIETE NOUVELLE CLIMATISATION | Industrie manufacturière (NAF 28.25Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | UGO | Commerce (NAF 47.11D) | 50 à 99 salariés |
| #7 | COLLEGE PIERRE MENDES-FRANCE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | PROXITHERM | Construction (NAF 43.22B) | 50 à 99 salariés |
| #9 | ETABLISSEMENT DE TOULOUSE SUD | Construction (NAF 42.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | ECOLE PRIMAIRE LES TROIS MOULINS L' AYGUIERE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Labarthe-sur-Lèze repose sur 591 établissements, soit 9,0 pour 100 habitants. 99 créations récentes (taux de renouvellement : 16,8 %). Le tissu productif s'organise autour de Administration publique, enseignement, santé, action sociale (22 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0