Économie
Le revenu médian des ménages du Val-Saint-Père s'établit à 26 600 € par an, soit +19 % par rapport à la médiane départementale (22 430 €) et dans le quart supérieur de France…
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
Entre le premier décile à 16 600 € et le neuvième à 47 600 €, la fourchette des niveaux de vie du Val-Saint-Père dessine une dispersion modérée (médiane 26 600 €).
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 16 600 € |
| D2 | 19 670 € |
| D3 | 22 180 € |
| D4 | 24 400 € |
| Médiane | 26 600 € |
| D6 | 29 110 € |
| D7 | 32 290 € |
| D8 | 36 720 € |
| 9e décile (D9) | 47 600 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,3 %. Le taux de chômage a baissé de 2,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 24 120 € | — |
| 2018 | 24 890 € | — |
| 2019 | 24 780 € | — |
| 2020 | 25 580 € | — |
| 2021 | 26 600 € | — |
Roz-sur-Couesnon (1 059 hab., à 18 km) présente 21 120 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,0 % | 72,5 % | 4,6 % |
| Hommes | 76,0 % | 73,0 % | 3,9 % |
| Femmes | 75,9 % | 71,9 % | 5,2 % |
| 15-24 ans | 31,5 % | 26,6 % | 15,4 % |
| 25-54 ans | 96,7 % | 92,8 % | 4,1 % |
| 55-64 ans | 54,1 % | 52,3 % | 3,2 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 28,8 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 2,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 45 | 12,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 50 | 14,0 % |
| Professions intermédiaires | 59 | 16,3 % |
| Employés | 92 | 25,5 % |
| Ouvriers | 104 | 28,8 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Le Val-Saint-Père, 60,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 4,3 % |
| Industrie | 35 | 9,6 % |
| Construction | 25 | 6,9 % |
| Commerce, transports, services | 218 | 60,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 69 | 19,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 15,0 % du Val-Saint-Père, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 224 | 15,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 82 | 5,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 419 | 28,1 % |
| Baccalauréat | 239 | 16,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 176 | 11,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 188 | 12,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 163 | 10,9 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 21 070 € |
| Médiane (Q2) | 26 600 € |
| 3e quartile (Q3) | 34 190 € |
| D1 (1er décile) | 16 600 € |
| D2 (2e décile) | 19 670 € |
| D3 (3e décile) | 22 180 € |
| D4 (4e décile) | 24 400 € |
| D6 (6e décile) | 29 110 € |
| D7 (7e décile) | 32 290 € |
| D8 (8e décile) | 36 720 € |
| D9 (9e décile) | 47 600 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,9 |
| S80/S20 | 3,9 |
| Indice de Gini | 0,28 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 1 898 habitants, Le Val-Saint-Père s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 18,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Avranches et Saint-Senier-sous-Avranches. Parmi les principaux employeurs figurent CHEREAU-LA MARQUE DU VEHICULE FRIGO et DECATHLON.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 125 382 € d'aides d'investissement.
Avec 26 600 € de revenu médian par UC, Le Val-Saint-Père se situe dans le haut du spectre national. Comparée à la médiane départementale (22 430 €), Le Val-Saint-Père se situe environ 4 170 € au-dessus. La dispersion des revenus est modérée (rapport interdécile: 2,9), les 10 % les plus modestes touchant moins de 16 600 € et les 10 % les plus aisés plus de 47 600 €.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 4,6 % pour 833 personnes actives recensés, avec un taux d'emploi de 72,5 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (28,8 % des emplois occupés).
L'économie communale s'appuie sur 151 établissements actifs en 2023, portés par le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 29,8 % des établissements. Le rythme de création atteint 15 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +79,8 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs CHEREAU-LA MARQUE DU VEHICULE FRIGO et DECATHLON.
Les finances locales paraissent bien orientées en 2024: 793 €/hab de recettes, 501 €/hab de dépenses et 292 €/hab d'épargne brute. Il faudrait 1,0 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 74 €/hab à l'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 125 382 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 45,36 % de taux global. L'écart avec la médiane départementale — 45,90 % — est de -0,54 points, sur un taux communal pur de 39,68 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,59 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Le Val-Saint-Père est une commune normande, dans le bocage ou la campagne. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 628 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 235 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique du Val-Saint-Père, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale du Val-Saint-Père (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 157 | 28,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 65 | 12,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 53 | 9,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 41 | 7,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 39 | 7,2 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 32 | 5,9 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 23 | 4,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 22 | 4,1 % |
| F | Construction | 21 | 3,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 20 | 3,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 19 | 3,5 % |
| S | Autres activités de services | 17 | 3,1 % |
| P | Enseignement | 12 | 2,2 % |
| H | Transports et entreposage | 9 | 1,7 % |
| J | Information et communication | 9 | 1,7 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 0,6 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,2 % |
Répartition des 427 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique du Val-Saint-Père (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| JEAN CHEREAU SAS | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 29.20Z Industrie manufacturière |
| MAISON LEMETAYER TRAITEUR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| DECATHLON FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE LE VAL SAINT PERE siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SOCIETE DE NEGOCE DE NORMANDIE | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 23.61Z Industrie manufacturière |
| SOCIETE DE NEGOCE DE NORMANDIE | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| MANCHE AUTO | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| LEMAUVIEL AUTOMOBILES | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| SELARL STRAIGHT | SARL unipersonnelle (EURL) | 10 à 19 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| DEPANNAGE GALIVEL | SARL | 10 à 19 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| LES 13 ASSIETTES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| 2LE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| CHEZ LI siège | SARL | 10 à 19 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| COMMUNE DE LE VAL SAINT PERE | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SA TORCHIO ET CIE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| NORMANDY DENTAL FORMATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 32.50A Industrie manufacturière |
| DALTONER AVRANCHES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.51Z Commerce de gros et de détail |
| BOULANGERIES BG | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 10.71A Industrie manufacturière |
| RIVASAM FRANCE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 46.32B Commerce de gros et de détail |
| GANOJER | SARL | 6 à 9 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| AASGARD AVRANCHES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.59B Commerce de gros et de détail |
| BUK-MACHINES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 46.62Z Commerce de gros et de détail |
| LG AUTO siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| ETABLISSEMENTS REUSIAU siège | SARL | 3 à 5 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| LOXAM | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 77.32Z Activités de services administratifs et soutien |
| CHRISTOPHE POISNEL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.31Z Construction |
| 3C siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| SAS CYCLES GGC siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.49Z Commerce de gros et de détail |
| VIF | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.73B Commerce de gros et de détail |
| JUILLEY PRIMEURS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.81Z Commerce de gros et de détail |
| SCM REYBURN - SERRE - CATHERINE - CORNEE siège | — | 1 à 2 salariés | 82.19Z Activités de services administratifs et soutien |
| BURO SYSTEM | SARL | 1 à 2 salariés | 95.24Z Autres activités de services |
| CENTRE EQUESTRE DE L'AVRANCHIN siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| L'IMMOPOLE DES CHATELETS siège | SCI (société civile immobilière) | 1 à 2 salariés | 68.20B Activités immobilières |
| GRIGY JULIEN PLATRERIE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.31Z Construction |
| CONSULTAUDIO siège | SARL | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| VIAZZI siège | Autre société civile | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| SCM AQUADENT siège | — | 1 à 2 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| ACS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22B Construction |
| BOISSONS DISTRIBUTION DE LA BAIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.25Z Commerce de gros et de détail |
| COMPAGNIE TOURNER LA PAGE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 90.01Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| E.M.V. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.72Z Commerce de gros et de détail |
| FT AUTOMOBILES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| FOOTBALL CLUB DU VAL ST PERE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
Les 44 plus gros employeurs du Val-Saint-Père classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local du Val-Saint-Père (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier du Val-Saint-Père (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique du Val-Saint-Père (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique du Val-Saint-Père (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +79,8 %; le flux annuel de créations se situe à 15 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 6 |
| 2013 | — | 11 |
| 2014 | 84 | 11 |
| 2015 | 103 | 13 |
| 2016 | 105 | 9 |
| 2017 | 105 | 7 |
| 2018 | 115 | 16 |
| 2019 | 119 | 15 |
| 2020 | 128 | 20 |
| 2021 | 140 | 18 |
| 2022 | 152 | 18 |
| 2023 | 151 | 14 |
| 2024 | — | 15 |
On recense 151 établissements actifs à Le Val-Saint-Père, soit 8,0 pour 100 habitants (+30 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 9,9 %, avec 15 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (30 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (16 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 0,8 ha | 18,1 ha |
| 2009 | 8,8 ha | 4,9 ha |
| 2010 | 14,5 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 14,5 ha | 1,5 ha |
| 2012 | 13,7 ha | 1,5 ha |
| 2013 | 16,0 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 16,0 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 16,0 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 16,2 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 16,9 ha | 0,1 ha |
| 2018 | 18,1 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 18,0 ha | 0,2 ha |
| 2020 | 17,9 ha | 0,2 ha |
| 2021 | 18,2 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 18,2 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 2,0 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 22,0 ha | 2,9 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Caprins | 34 | — |
La surface en agriculture biologique du Val-Saint-Père atteint 24,9 ha en 2024, contre 18,9 ha en 2008.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 1 215 |
| • dont vaches laitières | 372 |
| • dont vaches allaitantes | 66 |
| Ovins | 2 656 |
On recense 2 exploitations bio à Le Val-Saint-Père, pour une SAU bio de 25 hectares, dont 88 % en certification complète.
