Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,7 %. Le taux de chômage a baissé de 1,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 550 € | — |
| 2018 | 23 290 € | — |
| 2019 | 22 740 € | — |
| 2020 | 23 140 € | — |
| 2021 | 24 070 € | — |
En regard, Verneuil (à 14 km, 836 hab.) affiche 25 160 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,3 % | 68,6 % | 11,2 % |
| Hommes | 75,9 % | 65,2 % | 14,1 % |
| Femmes | 78,8 % | 72,4 % | 8,1 % |
| 15-24 ans | 31,5 % | 24,7 % | 21,7 % |
| 25-54 ans | 96,1 % | 86,4 % | 10,1 % |
| 55-64 ans | 61,5 % | 54,2 % | 11,9 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 68,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 8,2 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 8,2 % |
| Employés | 9 | 15,5 % |
| Ouvriers | 42 | 68,1 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 40,2 % des emplois situés à Mont-Saint-Père, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 23 | 37,5 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 4 | 5,9 % |
| Commerce, transports, services | 10 | 16,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 25 | 40,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Mont-Saint-Père, 17,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 86 | 17,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 32 | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 151 | 29,8 % |
| Baccalauréat | 109 | 21,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 53 | 10,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 38 | 7,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 37 | 7,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 684 habitants, Mont-Saint-Père conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 3,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Château-Thierry et Brasles. Parmi les principaux employeurs figurent CUMA DES VIGNES DE MONT SAINT PERE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (68,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 22 946 € d'aides d'investissement.
Selon Filosofi, Mont-Saint-Père enregistre 24 070 € de revenu médian, niveau proche du repère national. La médiane nationale se situe à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 990 € de moins qu'ici. Face à la médiane dans l'Aisne, fixée à 20 920 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 3 150 €.
Le chômage (11,2 %) et le taux d'emploi (68,6 %) indiquent un marché du travail en tension sur 330 personnes actives. Les ouvriers dominent la structure des emplois à 68,1 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
28 établissements sont actifs en 2023, dans une économie où l'activité agricole garde une place importante. Le premier secteur NAF rassemble 21,4 % des établissements, autour de la catégorie construction. L'activité de création reste soutenue: 6 immatriculations en 2024, sur un stock en +27,3 % sur dix ans (une dynamique de création positive). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment CUMA DES VIGNES DE MONT SAINT PERE.
Sur l'exercice 2024, Mont-Saint-Père dégage une épargne brute de seulement 33 €/hab pour 569 €/hab de dépenses. La capacité de désendettement ressort à 10,0 années (raisonnable), pour 152 €/hab de dépenses d'équipement. 2 projets locaux ont bénéficié de 22 947 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Pression fiscale foncière supérieure à la moyenne française: 54,79 % de TFB globale en 2024. Rapport au repère départemental (54,03 % de TFB), Mont-Saint-Père affiche +0,76 points d'écart, avec un taux communal de 52,51 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,24 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,18 %.
Côté géographie économique, Mont-Saint-Père est une commune nordiste, entre plaines et littoral, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Mont-Saint-Père est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 302 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 90 allocataires de Mont-Saint-Père, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Mont-Saint-Père, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Mont-Saint-Père (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 38 | 24,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 35 | 22,6 % |
| F | Construction | 14 | 9,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 10 | 6,5 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 9 | 5,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 8 | 5,2 % |
| P | Enseignement | 7 | 4,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 6 | 3,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 5 | 3,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 5 | 3,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 4 | 2,6 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 2,6 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 1,9 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 2 | 1,3 % |
| O | Administration publique | 2 | 1,3 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,6 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 0,6 % |
| J | Information et communication | 1 | 0,6 % |
Répartition des 125 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Mont-Saint-Père (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CUMA DES VIGNES DE MONT SAINT PERE siège | — | 10 à 19 salariés | 77.31Z Activités de services administratifs et soutien |
| COMMUNE DE MONT-SAINT-PERE siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| EARL BAHIN HU siège | — | 3 à 5 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SAS CHAMPAGNE JEAN COMYN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SASU LAIR DIDIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| COMMUNE DE MONT-SAINT-PERE | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| TALON siège | SARL | 1 à 2 salariés | 41.20A Construction |
| LA CENSE A DIEU siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 8 plus gros employeurs de Mont-Saint-Père classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Mont-Saint-Père (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Mont-Saint-Père (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Mont-Saint-Père (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Mont-Saint-Père (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 28 établissements en 2023 (contre 22 en 2014) et 6 nouvelles entreprises en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 7 |
| 2014 | 22 | 4 |
| 2015 | 23 | 3 |
| 2016 | 22 | 7 |
| 2017 | 21 | 3 |
| 2018 | 21 | 4 |
| 2019 | 22 | 4 |
| 2020 | 24 | 5 |
| 2021 | 25 | 3 |
| 2022 | 31 | 6 |
| 2023 | 28 | 2 |
| 2024 | — | 6 |
Le tissu économique de Mont-Saint-Père compte 28 établissements actifs. Soit 4,1 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 6 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 21,4 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2011 | 0,0 ha | 0,1 ha |
| 2012 | 0,0 ha | 0,1 ha |
| 2013 | 0,0 ha | 0,1 ha |
| 2014 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 0,6 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 0,1 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 0,1 ha | 0,0 ha |
La surface en agriculture biologique de Mont-Saint-Père atteint 0,1 ha en 2024, contre 0,1 ha en 2011.
