Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
23 710 €
revenu médian
+2% vs dept · +3% vs France
72,2 %
Taux d'emploi
+8% vs dept · +9% vs France
01 Revenus et niveau de vie
23 710 €Revenu médian i
+5 %vs médiane nationale i
897Ménages fiscaux i
0,21Indice de Gini i
54 %Ménages imposés i
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Les déciles révèlent un écart de 2,6 entre les 10 % aux plus faibles revenus (14 810 €) et les 10 % les plus aisés (37 870 €), autour d'une médiane de 23 710 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 14 810 € |
| D2 | 17 830 € |
| D3 | 20 370 € |
| D4 | 21 970 € |
| Médiane | 23 710 € |
| D6 | 26 090 € |
| D7 | 28 480 € |
| D8 | 31 560 € |
| 9e décile (D9) | 37 870 € |
Revenus par tranche d'âge
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
À Ploumoguer, les 40-59 ans tirent la médiane (23 710 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| 30 à 39 ans | 18 850 € | 23 040 € | 28 480 € |
| 40 à 49 ans | 20 000 € | 23 120 € | 30 550 € |
| 50 à 59 ans | 19 970 € | 25 920 € | 31 530 € |
| 60 à 74 ans | 20 880 € | 25 690 € | 31 490 € |
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
Les salaires représentent 62,2 % du revenu disponible local et les pensions 28,2 %, signe d'un profil de Ploumoguer marqué par son équilibre démographique.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 62,2 % |
| Revenus des activités non salariées | 10,0 % |
| Pensions, retraites et rentes | 28,2 % |
| Revenus du patrimoine | 7,1 % |
| Prestations sociales | 4,1 % |
| Impôts (prélèvements) | -14,3 % |
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (23 710 €) et pointe les profils les plus fragiles.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Couples sans enfant | 21 310 € | 25 800 € | 31 870 € |
| Couples avec enfant(s) | 19 920 € | 24 050 € | 29 810 € |
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 12,2 %. Le taux de chômage a baissé de 1,9 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 130 € | — |
| 2018 | 21 940 € | — |
| 2019 | 22 090 € | — |
| 2020 | 22 460 € | — |
| 2021 | 23 710 € | — |
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Ploumoguer.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Du 2e au 3e décile | — | 37,5 % | 9,6 % | 3,9 % |
| Du 3e au 4e décile | — | 31,1 % | 6,8 % | 3,8 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | 65,3 % | 25,6 % | 3,9 % | 5,3 % |
| Du 5e au 6e décile | 62,3 % | 33,1 % | 3,4 % | 4,7 % |
| Du 6e au 7e décile | 67,1 % | 24,2 % | 2,6 % | 5,4 % |
| Du 7e au 8e décile | — | 27,9 % | 3,0 % | 6,7 % |
| Du 8e au 9e décile | 61,9 % | 31,0 % | 1,2 % | 9,2 % |
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
24 860 €
Propriétaires
Gini : 0,21
19 460 €
Locataires
Gini : 0,20
20 950 €
Locataires du parc privé
Gini : 0,19
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 490 € | 23 480 € | 29 550 € |
| Activités non salariées | 22 420 € | 27 870 € | 36 510 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 050 € | 22 670 € | 28 520 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 820 € | 19 200 € |
| Médiane | 23 690 € | 23 710 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 320 € | 30 050 € |
| Indice de Gini | 0,26 | 0,21 |
| Effet de la redistribution | +20 € sur la médiane | |
En comparaison, Saint-Pabu (à 19 km) enregistre 24 010 € de revenu médian
02 Emploi et activité
72,2 %Taux d'emploi i
6,8 %Taux de chômage i
77,5 %Taux d'activité i
925Actifs occupés i
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,5 % | 72,2 % | 6,8 % |
| Hommes | 78,0 % | 72,4 % | 7,2 % |
| Femmes | 76,9 % | 72,0 % | 6,4 % |
| 15-24 ans | 44,4 % | 36,2 % | 18,4 % |
| 25-54 ans | 94,9 % | 89,9 % | 5,3 % |
| 55-64 ans | 57,4 % | 53,7 % | 6,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (22,8 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Ploumoguer.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 55 | 18,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 70 | 22,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 36 | 11,8 % |
| Professions intermédiaires | 56 | 18,2 % |
| Employés | 41 | 13,3 % |
| Ouvriers | 49 | 16,0 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Ploumoguer avec 32,8 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 84 | 27,2 % |
| Industrie | 19 | 6,1 % |
| Construction | 35 | 11,4 % |
| Commerce, transports, services | 101 | 32,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 69 | 22,5 % |
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 86,6 % des déplacements domicile-travail des actifs de Ploumoguer.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 51 | 5,5 % |
| Marche à pied | 38 | 4,0 % |
| Vélo | 9 | 1,0 % |
| Deux-roues motorisé | 8 | 0,9 % |
| Voiture | 808 | 86,6 % |
| Transports en commun | 19 | 2,1 % |
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (86,9 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 659 | 86,9 % |
| CDD | 64 | 8,4 % |
| Intérim | 9 | 1,2 % |
| Apprentissage / Stage | 26 | 3,4 % |
Statut d'emploi et temps partiel
La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.
En détail
Salariés81,3 % (759)
Non-salariés18,7 % (175)
Temps partiel15,4 %
03 Diplômes et formation
9,4 %Sans diplôme i
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Ploumoguer, 9,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 144 | 9,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 62 | 4,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 411 | 26,9 % |
| Baccalauréat | 375 | 24,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 227 | 14,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 162 | 10,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 146 | 9,6 % |
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 6,9 % | 12,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,3 % | 3,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 29,9 % | 23,8 % |
| Baccalauréat | 26,7 % | 22,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15,0 % | 14,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7,5 % | 13,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 9,7 % | 9,4 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Ploumoguer permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 104 | 81 | 77,3 % |
| 6-10 ans | 147 | 145 | 98,6 % |
| 11-14 ans | 125 | 123 | 98,3 % |
| 15-17 ans | 90 | 88 | 97,7 % |
| 18-24 ans | 134 | 53 | 39,7 % |
| 25-29 ans | 88 | 0 | 0,0 % |
Détail des indicateurs de revenus Déciles, rapport interdécile, sources
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 200 € |
| Médiane (Q2) | 23 710 € |
| 3e quartile (Q3) | 30 050 € |
| D1 (1er décile) | 14 810 € |
| D2 (2e décile) | 17 830 € |
| D3 (3e décile) | 20 370 € |
| D4 (4e décile) | 21 970 € |
| D6 (6e décile) | 26 090 € |
| D7 (7e décile) | 28 480 € |
| D8 (8e décile) | 31 560 € |
| D9 (9e décile) | 37 870 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,6 |
| S80/S20 | 3,0 |
| Indice de Gini | 0,21 |
04 Prestations sociales (CAF)
295Foyers allocataires i
875Personnes couvertes i
0,1 M€Prestations versées i
Répartition des prestations
Les 295 allocataires de Ploumoguer bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 10 |
| Prime d'activité | 110 |
| Aides au logement | 50 |
| Allocations familiales | 160 |
| Minima sociaux | 115 |
Programmes d'appui aux territoires
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Résumé
Ploumoguer (2 074 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 24,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Brest et Le Conquet. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE.
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 90 000 € d'aides d'investissement.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Ploumoguer atteint 23 710 €, proche du repère hexagonal. À l'échelle départementale, la médiane (22 790 €) est proche de celle de Ploumoguer. La dispersion des revenus est modérée (rapport interdécile: 2,6), les 10 % les plus modestes touchant moins de 14 810 € et les 10 % les plus aisés plus de 37 870 €.
Ploumoguer combine taux de chômage bas (6,8 %) et taux d'emploi élevé (72,2 %), sur une base de 992 personnes actives. Parmi les emplois de Ploumoguer, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise concentrent 22,8 % des effectifs.
Le tissu productif communal (132 unités en 2023) conserve un socle agricole marqué. Sur le plan sectoriel, administration publique, enseignement, santé, action sociale concentre 24,2 % des unités productives. Au millésime 2024, 23 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +69,2 % sur la période). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment MAIRIE.
Les comptes de Ploumoguer apparaissent sains en 2024: recettes à 1 256 €/hab, dépenses à 899 €/hab et épargne brute à 357 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 1,7 années (courte), pour 1 035 €/hab de dépenses d'équipement.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 42,12 % de taux global. Comparée au département (39,90 % de médiane TFB), Ploumoguer présente un écart de +2,22 points — la part communale pure s'élève à 41,55 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,29 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,13 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Ploumoguer est au cœur de la Bretagne intérieure. Le nombre de navetteurs sortants — 671 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 295 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.