Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Paterne-Racan.
Saint-Paterne-Racan rassemble 1 715 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 23,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tours et Saint-Cyr-sur-Loire. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et RELAIS-EMPLOI-SOLIDARITE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,4 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Vaas, commune de taille similaire à 15 km, affiche 20 950 € de revenu médian
À 22 480 €, le revenu médian communal s'inscrit dans la zone médiane française. Face à la médiane départementale (22 380 €), Saint-Paterne-Racan se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le taux de chômage (5,6 %) et le taux d'emploi (74,6 %) placent Saint-Paterne-Racan parmi les communes au marché du travail tonique, avec 811 actifs. Parmi les emplois de Saint-Paterne-Racan, les ouvriers concentrent 39,4 % des effectifs.
Le répertoire Sirene 2023 identifie 158 unités actives, dans un tissu à composante agricole affirmée. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 22,2 % des unités productives. Au millésime 2024, 17 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +53,4 % sur la période). MAIRIE et RELAIS-EMPLOI-SOLIDARITE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les indicateurs OFGL 2024 témoignent d'une situation financière contrainte (10 €/hab d'épargne brute, 686 €/hab de dette). La capacité de désendettement ressort à 68,6 années (très longue), pour 129 €/hab de dépenses d'équipement.
Avec 35,86 % de taxe foncière bâtie en 2024, Saint-Paterne-Racan affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. L'écart avec la médiane départementale — 40,40 % — est de -4,54 points, sur un taux communal pur de 34,86 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,01 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,78 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Saint-Paterne-Racan est dans la tradition ligérienne des villages du Centre. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 531 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 265 allocataires, dont 40 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 200 € | 22 480 € |
| Effet de la redistribution | +280 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,0 % | 74,6 % | 5,6 % |
| Hommes | 82,2 % | 78,6 % | 4,4 % |
| Femmes | 75,7 % | 70,4 % | 7,0 % |
| 15-24 ans | 48,4 % | 43,9 % | 9,3 % |
| 25-54 ans | 93,6 % | 88,9 % | 5,0 % |
| 55-64 ans | 59,9 % | 56,2 % | 6,2 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Ouvriers concentrent 39,4 % des emplois situés à Saint-Paterne-Racan: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 33,2 % des emplois situés à Saint-Paterne-Racan, signe du modèle économique local.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Paterne-Racan est Voiture (86,0 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (83,7 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 23,3 % de Saint-Paterne-Racan, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Saint-Paterne-Racan permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 265 foyers allocataires de Saint-Paterne-Racan, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | RELAIS-EMPLOI-SOLIDARITE | Services administratifs et de soutien (NAF 78.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | AERIUM | Construction (NAF 43.22B) | 20 à 49 salariés |
| #4 | A.S.P. TECHNOLOGIES | Industrie manufacturière (NAF 25.99B) | 20 à 49 salariés |
| #5 | LEFEVE | Construction (NAF 43.29A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | LA POSTE | Transports et entreposage (NAF 53.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | GE AZUR | Services administratifs et de soutien (NAF 78.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | L'ATELIER DE L'ESCARGOT | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.49Z) | 10 à 19 salariés |
Le paysage entrepreneurial de Saint-Paterne-Racan se compose de 158 établissements, soit 9,2 pour 100 habitants. Avec 17 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 10,8 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %) et Industrie (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
