Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Saint-Paul-d'Uzore

42600 Loire 203 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Paul-d'Uzore.

Saint-Paul-d'Uzore (203 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.

Seuls 11,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Montbrison et Saint-Étienne.

2 projets ont été subventionnés par l'État pour 19 044 € d'aides d'investissement.

27 770 € revenu médian +28% vs dept · +23% vs France
83,3 % Taux d'emploi +23% vs dept · +23% vs France

À Valcivières (22 km, 227 hab.), le revenu médian s'élève à 18 020 €

Le niveau de vie médian de Saint-Paul-d'Uzore s'établit à 27 770 €, un seuil supérieur à la référence nationale. L'écart avec la médiane dans le Loire — 21 680 € — atteint près de 6 090 € en faveur de Saint-Paul-d'Uzore.

La commune recense 115 actifs, pour un taux de chômage contenu (4,3 %) et un taux d'emploi élevé (83,3 %). Les agriculteurs exploitants dominent la structure des emplois à 33,3 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.

Le tissu Sirene 2023 recense 9 unités actives, avec une présence agricole supérieure à la moyenne française. Le secteur construction domine ce petit tissu d'établissements. Les créations d'entreprises s'établissent à 3 unités en 2024.

La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 203 €/hab d'épargne brute sur 691 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 1,2 années — reste courte, aux côtés de 610 €/hab d'investissement.

Côté foncier, le taux global de taxe de Saint-Paul-d'Uzore — 30,38 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Face à la médiane départementale (40,69 %), l'écart ressort à -10,31 points, part communale pure 27,19 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,46 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,09 %.

À l'échelle régionale, Saint-Paul-d'Uzore est caractéristique des villages du Forez, donnée structurante pour la lecture économique. Quelque 112 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Sur le versant social, la CAF dénombre 25 allocataires de Saint-Paul-d'Uzore.

Le saviez-vous ?

  • Saint-Paul-d'Uzore est la commune ayant le taux d'emploi le plus élevé du département Loire. (sur 320 communes)

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

27 770 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
68 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane28 550 €27 770 €
Effet de la redistribution-780 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).

83,3 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
4,3 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
87,1 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
110 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 87,1 % 83,3 % 4,3 %
Hommes 85,7 % 82,9 % 3,3 %
Femmes 88,7 % 83,9 % 5,5 %
15-24 ans 40,0 % 40,0 % 0,0 %
25-54 ans 100,0 % 97,3 % 2,7 %
55-64 ans 81,0 % 73,8 % 8,8 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.

Premier groupe de l'emploi local, les Agriculteurs exploitants représentent 33,3 % des postes occupés sur le territoire communal.

Emplois par secteur d'activité

Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.

Le secteur Agriculture domine l'emploi de Saint-Paul-d'Uzore avec 33,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.

Modes de transport domicile-travail

Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.

Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Paul-d'Uzore est Voiture (93,8 % des actifs occupés).

Types de contrats de travail

Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.

Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,5 % des salariés de Saint-Paul-d'Uzore, devant les autres statuts.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.

Répartition par niveau de diplôme

L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.

La part sans diplôme atteint 12,9 % de Saint-Paul-d'Uzore, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

Niveau de diplôme par sexe

Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.

Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Saint-Paul-d'Uzore, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

25
Foyers allocataires ?
85
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

Les 25 allocataires de Saint-Paul-d'Uzore bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.

19 044 €
Subventions 2023 ?
Soit 93,8 € par habitant (contre 30,4 €/hab. en moyenne dans le Loire · 32,6 €/hab. en France)
2
Projets finances 2023 ?
95 222 €
Cout HT total 2023 ?

Projets finances en 2023

Dispositif Projet Cout HT Subvention Taux
DETR Sécurisation du bourg et aménagement d'un cheminement piétonnier 69 976 € 13 995 € 20,0 %
DETR Rénovation énergétique d'un logement communal 25 246 € 5 049 € 20,0 %

Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises (héritage)

Le paysage entrepreneurial de Saint-Paul-d'Uzore se compose de 9 établissements, soit 4,4 pour 100 habitants (-48 % vs médiane départementale). Avec 3 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 33,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (56 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (22 %).

9 établissements actifs
3 Créations en 2024
33,3 % Taux de création
5 Construction
2 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
1 Commerce, transports, hébergement et restauration
1 Activités immobilières

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 4 sources utilisées