Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Pierre-du-Mont.
Commune de 10 092 habitants, Saint-Pierre-du-Mont affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 28,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mont-De-Marsan et Saint-Sever. Parmi les principaux employeurs figurent DELPEYRAT et GIACOMIN ET FILS. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 37 281 € d'aides d'investissement.
Lescar, commune de taille similaire à 60 km, affiche 26 500 € de revenu médian
Le niveau de vie médian — 23 200 € — place Saint-Pierre-du-Mont dans la moyenne des communes françaises. Face à la médiane départementale (22 700 €), Saint-Pierre-du-Mont se situe dans des ordres de grandeur proches. La dispersion des revenus est modérée (rapport interdécile: 2,7), les 10 % les plus modestes touchant moins de 13 290 € et les 10 % les plus aisés plus de 36 280 €.
Le marché de l'emploi communal est en tension: chômage de 11,8 %, taux d'emploi de 66,4 %, sur 4 707 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (35,1 %).
Avec 914 établissements actifs en 2023, Saint-Pierre-du-Mont présente un tissu à forte composante commerciale et de services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 29,5 % du stock d'établissements. En 2024, 126 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +56,2 % — une dynamique de création forte. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs DELPEYRAT et GIACOMIN ET FILS.
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 664 €/hab de recettes, 147 €/hab d'épargne brute et 459 €/hab d'encours de dette en 2024. Côté solvabilité, il faudrait 3,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 227 €/hab. Un projet local a bénéficié de 37 281 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière bâtie de Saint-Pierre-du-Mont — 38,66 % en 2024 — se tient autour du niveau moyen français. Par rapport à la médiane départementale (39,63 %), l'écart communal atteint -0,97 points, pour une part communale pure à 33,91 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,84 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 39,87 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Pierre-du-Mont est une commune de la façade atlantique française. L'ANCT classe Saint-Pierre-du-Mont à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 2 971 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 1 900 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 230 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
Les déciles révèlent un écart de 2,7 entre les 10 % aux plus faibles revenus (13 290 €) et les 10 % les plus aisés (36 280 €), autour d'une médiane de 23 200 €.
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
La segmentation par âge éclaire la médiane de Saint-Pierre-du-Mont (23 200 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
À Saint-Pierre-du-Mont, les salaires et traitements pèsent 62,6 % du revenu disponible, les pensions et retraites 32,6 %, le patrimoine 6,0 % et les prestations sociales 5,9 %.
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
La comparaison par type de ménage de Saint-Pierre-du-Mont situe la médiane communale à 23 200 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
La pauvreté à Saint-Pierre-du-Mont touche 12,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Chez les ménages les plus modestes de Saint-Pierre-du-Mont, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 580 € | 23 310 € | 28 830 € |
| Indemnités de chômage | 9 780 € | 12 230 € | 16 050 € |
| Activités non salariées | 15 900 € | 31 900 € | 47 840 € |
| Pensions, retraites et rentes | 18 720 € | 23 960 € | 29 370 € |
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 310 € | 17 870 € |
| Médiane | 23 060 € | 23 200 € |
| 3e quartile (Q3) | 30 400 € | 29 160 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | +140 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,3 % | 66,4 % | 11,8 % |
| Hommes | 77,3 % | 68,7 % | 11,0 % |
| Femmes | 73,5 % | 64,3 % | 12,5 % |
| 15-24 ans | 42,3 % | 29,6 % | 30,0 % |
| 25-54 ans | 92,1 % | 82,9 % | 10,0 % |
| 55-64 ans | 56,1 % | 51,3 % | 8,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Saint-Pierre-du-Mont, la répartition CSP place en tête les Employés (35,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 51,4 % des emplois de Saint-Pierre-du-Mont.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Saint-Pierre-du-Mont, 89,1 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Saint-Pierre-du-Mont, CDI / Fonction publique concerne 84,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 15,4 % de Saint-Pierre-du-Mont, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Pierre-du-Mont suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 1 900 foyers allocataires de Saint-Pierre-du-Mont, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | DELPEYRAT | Industrie manufacturière (NAF 10.13A) | 250 à 499 salariés |
| #2 | GIACOMIN ET FILS | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 250 à 499 salariés |
| #3 | HYPERMARCHE | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #4 | MSA SUD AQUITAINE | Administration publique (NAF 84.30A) | 200 à 249 salariés |
| #5 | ETABLISSEMENT REGIONAL D'ENSEIGNEMENT ADAPTE NICOLAS BREMONTIER | Enseignement (NAF 85.32Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | COLLEGE LUBET BARBON | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | AGI-NET | Information et communication (NAF 62.02A) | 50 à 99 salariés |
| #8 | GUISNEL DISTRIBUTION SAS | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 50 à 99 salariés |
| #9 | LGT PRIVE JEAN CASSAIGNE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | EDENAUTO | Commerce (NAF 45.11Z) | 50 à 99 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Construction d'un batiment pour le personnel et le stockage des materiels d'entretien de la plaine des sports de Menasse | 200 000 € | 37 281 € | 18,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Saint-Pierre-du-Mont. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Saint-Pierre-du-Mont héberge 914 établissements, soit 9,1 pour 100 habitants. On dénombre 126 créations récentes, soit 13,8 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (30 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (23 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
