Sortosville-en-Beaumont (297 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 7,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bricquebec-en-Cotentin et Cherbourg-en-Cotentin. Parmi les principaux employeurs figurent LA MAISON DU BISCUIT. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (53,5 % des emplois).
Neufmesnil, commune de taille similaire à 18 km, affiche 23 760 € de revenu médian
Les données Filosofi placent Sortosville-en-Beaumont à 20 790 € de revenu médian, en retrait par rapport à la médiane française. Comparée à la médiane dans le Manche (22 430 €), Sortosville-en-Beaumont est en retrait d'environ 1 640 €.
Avec un taux de chômage de 5,1 % et 72,3 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. Les ouvriers dominent la structure des emplois à 53,5 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Avec 17 établissements actifs en 2023, Sortosville-en-Beaumont présente un profil industriel marqué. Le secteur de construction domine le tissu avec 29,4 % des unités. 2 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +88,9 % sur la décennie). LA MAISON DU BISCUIT compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 938 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 448 € de dépenses, dégageant 490 € d'épargne brute par habitant. La commune n'a pas d'encours de dette à fin 2024, et consacre 194 €/hab à ses dépenses d'équipement.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 43,17 % de taux global. Face à la médiane départementale (45,90 %), l'écart ressort à -2,73 points, part communale pure 39,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,96 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,12 %.
À l'échelle régionale, Sortosville-en-Beaumont est caractéristique du maillage rural normand, donnée structurante pour la lecture économique. Les 119 navetteurs sortants rejoignent principalement Bricquebec-en-Cotentin et Cherbourg-en-Cotentin. La CAF recense 30 allocataires de Sortosville-en-Beaumont, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 640 € | 20 790 € |
| Effet de la redistribution | +150 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,3 % | 72,3 % | 5,1 % |
| Hommes | 83,2 % | 80,0 % | 3,9 % |
| Femmes | 68,6 % | 63,9 % | 6,8 % |
| 15-24 ans | 54,9 % | 51,4 % | 6,2 % |
| 25-54 ans | 90,0 % | 86,3 % | 4,1 % |
| 55-64 ans | 54,9 % | 50,1 % | 8,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Ouvriers concentrent 53,5 % des emplois situés à Sortosville-en-Beaumont: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Industrie domine l'emploi de Sortosville-en-Beaumont avec 73,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (92,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Sortosville-en-Beaumont.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 79,8 % des salariés de Sortosville-en-Beaumont, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 28,9 % de Sortosville-en-Beaumont, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Sortosville-en-Beaumont, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Sortosville-en-Beaumont, 30 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LA MAISON DU BISCUIT | Industrie manufacturière (NAF 10.72Z) | 20 à 49 salariés |
Entreprises (héritage)
On recense 17 établissements actifs à Sortosville-en-Beaumont, soit 5,7 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 11,8 %, avec 2 créations récentes. Les activités se concentrent dans Construction (29 %) et Industrie (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0