Avec 8 667 habitants, Thorigné-Fouillard combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française, avec une faible exposition à la pauvreté (6,0 %).
Seuls 13,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rennes et Cesson-Sévigné. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE et CENTRE LE PLACIS VERT.
Un projet a été subventionné par l'État pour 200 000 € d'aides d'investissement.
Châteaubourg, commune de taille similaire à 14 km, affiche 24 830 € de revenu médian
Les ménages de Thorigné-Fouillard disposent d'un revenu médian de 28 380 €, au-dessus de la médiane nationale. Face à la médiane dans l'Ille-et-Vilaine, fixée à 23 260 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 5 120 €. Le rapport interdécile atteint 2,8, signe d'une dispersion modérée des revenus entre les ménages les plus modestes et les plus aisés.
Parmi les 4 214 actifs recensés, le chômage (8,0 %) et le taux d'emploi (70,4 %) se situent dans la norme française. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (26,8 %).
Le tissu productif communal rassemble 584 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. La première branche NAF — activités scientifiques, techniques, services administratifs — représente 20,2 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +59,1 % sur la décennie, avec 84 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE et CENTRE LE PLACIS VERT comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
L'équilibre est sous pression en 2024: dépenses de fonctionnement à 1 026 €/hab proches des recettes à 1 094 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 8,6 années (raisonnable), pour 258 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de TFB atteint 42,73 % en 2024 de Thorigné-Fouillard, aligné sur les moyennes françaises. Face à la médiane départementale (43,79 %), l'écart ressort à -1,06 points, part communale pure 40,69 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 32,13 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Sur le plan territorial, Thorigné-Fouillard est une commune des côtes armoricaines: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 3 303 navetteurs sortants rejoignent principalement Rennes et Cesson-Sévigné. Les données CNAF identifient 1 520 allocataires de Thorigné-Fouillard, dont 90 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
À Thorigné-Fouillard, le revenu médian par unité de consommation (28 380 €) se situe entre 16 280 € au 1er décile et 45 380 € au 9e, traduisant une dispersion modérée.
Revenus par tranche d'âge
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
La segmentation par âge éclaire la médiane de Thorigné-Fouillard (28 380 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
La structure des revenus de Thorigné-Fouillard combine 75,3 % de salaires, 25,5 % de pensions, 8,1 % issus du patrimoine et 3,5 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
À Thorigné-Fouillard, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (28 380 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
Chez les ménages les plus modestes de Thorigné-Fouillard, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 21 830 € | 28 680 € | 35 960 € |
| Activités non salariées | 21 520 € | 33 860 € | 51 210 € |
| Pensions, retraites et rentes | 22 470 € | 28 170 € | 34 560 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 20 870 € | 21 560 € |
| Médiane | 29 240 € | 28 380 € |
| 3e quartile (Q3) | 38 800 € | 35 840 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -860 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,4 % | 70,4 % | 8,0 % |
| Hommes | 78,2 % | 72,6 % | 7,2 % |
| Femmes | 74,7 % | 68,1 % | 8,7 % |
| 15-24 ans | 33,7 % | 27,0 % | 19,7 % |
| 25-54 ans | 92,8 % | 85,7 % | 7,6 % |
| 55-64 ans | 61,1 % | 58,4 % | 4,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Employés concentrent 26,8 % des emplois situés à Thorigné-Fouillard: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 44,2 % des emplois de Thorigné-Fouillard.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Thorigné-Fouillard, 81,4 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Thorigné-Fouillard est CDI / Fonction publique (88,2 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Thorigné-Fouillard, 12,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Thorigné-Fouillard, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 1 520 allocataires de Thorigné-Fouillard bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | CENTRE LE PLACIS VERT | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 250 à 499 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #4 | GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC MAFFRAIS SERVICES | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 50 à 99 salariés |
| #5 | KEREVAL | Information et communication (NAF 62.02A) | 50 à 99 salariés |
| #6 | KERLINK | Industrie manufacturière (NAF 26.30Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIE 35 | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | B.G. PROPRETE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 50 à 99 salariés |
| #9 | ATMOS RENNES | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | ECOLE PRIMAIRE PRIVEE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Construction d'un complexe trois raquettes | 2 037 000 € | 200 000 € | 9,8 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Thorigné-Fouillard repose sur 584 établissements, soit 6,7 pour 100 habitants (-21 % vs médiane départementale). 84 créations récentes (taux de renouvellement : 14,4 %). Le tissu productif s'organise autour de Activités scientifiques, techniques, services administratifs (20 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0