Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Abbéville-la-Rivière (322 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 25,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Étampes et Brétigny-sur-Orge. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (54,9 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 21 520 € d'aides d'investissement.
26 590 €
revenu médian
+4% vs dept · +17% vs France
74,3 %
Taux d'emploi
+7% vs dept · +10% vs France
Thignonville, commune de taille similaire à 8 km, affiche 23 930 € de revenu médian
Le revenu médian par unité de consommation ressort à 26 590 € à Abbéville-la-Rivière, un indicateur qui dépasse la référence française. Face à la médiane départementale (25 480 €), Abbéville-la-Rivière se situe dans des ordres de grandeur proches.
Sur un total de 167 actifs, la commune affiche un taux de chômage de 6,1 % et un taux d'emploi de 74,3 %, signes d'un marché local tendu vers l'emploi. La structure socioprofessionnelle privilégie les artisans, commerçants, chefs d'entreprise (54,9 % des emplois occupés).
Économie à dominante tertiaire, Abbéville-la-Rivière compte 29 établissements actifs au millésime 2023. Sur le plan sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs concentre 27,6 % des unités productives. Au millésime 2024, 3 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +31,8 % sur la période).
Les indicateurs OFGL 2024 témoignent d'une situation financière contrainte (47 €/hab d'épargne brute, 1 904 €/hab de dette). Il faudrait 40,5 années d'épargne brute pour rembourser la dette (très longue), dans une commune qui consacre 2 020 €/hab à l'investissement.
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (35,74 %). Par rapport à la médiane départementale (40,90 %), l'écart communal atteint -5,16 points, pour une part communale pure à 31,10 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,05 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,17 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Abbéville-la-Rivière est une commune périurbaine francilienne. Les flux domicile-travail font état de 140 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 45 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
26 590 €
Revenu médian
La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
121
Ménages fiscaux
Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 26 090 € | 26 590 € |
| Effet de la redistribution | +500 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
74,3 %
Taux d'emploi
Part des 15-64 ans occupant un emploi
6,1 %
Taux de chômage
Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
79,1 %
Taux d'activité
Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
156
Actifs occupés
Nombre de personnes en emploi
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,1 % | 74,3 % | 6,1 % |
| Hommes | 79,7 % | 74,1 % | 7,0 % |
| Femmes | 78,5 % | 74,5 % | 5,2 % |
| 15-24 ans | 41,2 % | 32,3 % | 21,6 % |
| 25-54 ans | 94,9 % | 90,4 % | 4,7 % |
| 55-64 ans | 55,5 % | 52,8 % | 5,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Abbéville-la-Rivière est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (54,9 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Construction concentre 62,8 % des emplois d'Abbéville-la-Rivière.
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (86,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible d'Abbéville-la-Rivière.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (89,3 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Abbéville-la-Rivière, 17,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge d'Abbéville-la-Rivière permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
45
Foyers allocataires ?
135
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?
Parmi les 45 foyers allocataires d'Abbéville-la-Rivière, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
21 520 €
Subventions 2023 ?
Soit 66,8 € par habitant
(contre 16,9 €/hab. en moyenne dans l'Essonne · 32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2023 ?
43 040 €
Cout HT total 2023 ?
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Remplacement chaudière fioul par une pompe à chaleur/eau | 43 040 € | 21 520 € | 50,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial d'Abbéville-la-Rivière se compose de 29 établissements, soit 9,0 pour 100 habitants (+26 % vs médiane départementale). Avec 3 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 10,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (28 %) et Construction (24 %).
29
établissements actifs
3
Créations en 2024
10,3 %
Taux de création
8
Activités scientifiques, techniques, services administratifs
7
Construction
5
Commerce, transports, hébergement et restauration
3
Administration publique, enseignement, santé, action sociale
2
Industrie
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0