Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Amanlis

35150 Ille-et-Vilaine 1 768 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Amanlis.

Avec 1 768 habitants, Amanlis concentre des leviers publics au service du développement local. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.

Seuls 13,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rennes et Cesson-Sévigné. Parmi les principaux employeurs figurent SARL JC DESILES et EARL ROBIN PRODUCTIONS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,6 % des emplois).

La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 4 144 € d'aides d'investissement.

25 150 € revenu médian +8% vs dept · +11% vs France
78,1 % Taux d'emploi +10% vs dept · +15% vs France

À titre de comparaison : 24 090 € de revenu médian à Saint-Armel, à 7 km

Le niveau de vie d'Amanlis, 25 150 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Rapporté à la médiane du département (23 260 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 1 890 € le repère.

Sur un total de 910 actifs, la commune affiche un taux de chômage de 4,9 % et un taux d'emploi de 78,1 %, signes d'un marché local tendu vers l'emploi. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (40,6 % des emplois occupés).

Le répertoire Sirene 2023 identifie 126 unités actives, dans un tissu à composante agricole affirmée. Parmi les secteurs représentés, celui de activités scientifiques, techniques, services administratifs rassemble 21,4 % des établissements. Le rythme de création atteint 20 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +53,7 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment SARL JC DESILES et EARL ROBIN PRODUCTIONS.

L'OFGL mesure en 2024 769 €/hab de recettes d'Amanlis, 652 €/hab de dépenses et 117 €/hab d'épargne brute. Il faudrait 5,4 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 175 €/hab à l'investissement.

Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 35,15 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Par rapport à la médiane départementale (43,79 %), l'écart communal atteint -8,64 points, pour une part communale pure à 33,35 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,92 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,53 %.

Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Amanlis est dans la péninsule armoricaine. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Côté navettes domicile-travail, 777 actifs vont travailler notamment vers Rennes et Cesson-Sévigné. Sur le versant social, la CAF dénombre 260 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

25 150 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
674 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane24 890 €25 150 €
Effet de la redistribution+260 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.

78,1 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
4,9 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
82,2 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
865 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 82,2 % 78,1 % 4,9 %
Hommes 83,1 % 79,3 % 4,6 %
Femmes 81,2 % 76,9 % 5,3 %
15-24 ans 43,7 % 39,0 % 10,7 %
25-54 ans 96,4 % 92,6 % 3,9 %
55-64 ans 65,9 % 61,3 % 6,9 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Amanlis est Ouvriers (40,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

Emplois par secteur d'activité

Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.

À Amanlis, 56,6 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail d'Amanlis est Voiture (87,5 % des actifs occupés).

Types de contrats de travail

Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.

La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (88,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

La part sans diplôme atteint 10,7 % d'Amanlis, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

Niveau de diplôme par sexe

En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.

La courbe par âge d'Amanlis permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

260
Foyers allocataires ?
880
Personnes couvertes ?
0,1 M€
Prestations versées ?

Les 260 allocataires d'Amanlis bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).

# Établissement Activité Tranche d'effectif
#1 SARL JC DESILES Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) 20 à 49 salariés
#2 EARL ROBIN PRODUCTIONS Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.13Z) 20 à 49 salariés
#3 ASSOCIATION GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DESILES Services administratifs et de soutien (NAF 78.30Z) 20 à 49 salariés
#4 ECOLE PRIMAIRE PRIVEE Enseignement (NAF 85.20Z) 10 à 19 salariés
#5 MAIRIE Administration publique (NAF 84.11Z) 10 à 19 salariés
#6 LA JAVA BLEUE Hébergement et restauration (NAF 56.10A) 10 à 19 salariés
Soit 3,39 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants (moyenne Ille-et-Vilaine : 6,71 · moyenne France : 6,21).

La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.

ANCT

Villages d'Avenir

Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.

Ref. : va-35-986

Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.

Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.

4 144 €
Subventions 2023 ?
Soit 2,3 € par habitant (contre 26,1 €/hab. en moyenne dans l'Ille-et-Vilaine · 32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2023 ?
10 361 €
Cout HT total 2023 ?

Projets finances en 2023

Dispositif Projet Cout HT Subvention Taux
DETR Aménagements de sécurité de la rue des Coquillettes 10 361 € 4 144 € 40,0 %

Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises (héritage)

On recense 126 établissements actifs à Amanlis, soit 7,1 pour 100 habitants (-16 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 15,9 %, avec 20 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %) et Construction (17 %).

126 établissements actifs
20 Créations en 2024
15,9 % Taux de création
27 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
22 Construction
18 Commerce, transports, hébergement et restauration
14 Administration publique, enseignement, santé, action sociale
13 Autres activités de services

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 4 sources utilisées