Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Azerables.
Azerables compte 804 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 51,6 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement La Souterraine et Guéret. Parmi les principaux employeurs figurent FONDATION CEMAVIE et SARL MARTINET PASCAL. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 296 640 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Saint-Benoît-Du-Sault (12 km) affiche 20 760 € de revenu médian
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian d'Azerables atteint 21 570 €, proche du repère hexagonal. Face à la médiane départementale (20 750 €), Azerables se situe dans des ordres de grandeur proches.
À 9,8 % de chômage pour 261 actifs, Azerables est dans la zone médiane française. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 38,7 % des emplois occupés.
Le maillage économique communal rassemble 64 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 26,6 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 14 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de stock d'établissements stable (stock à +1,6 % sur la période). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment FONDATION CEMAVIE et SARL MARTINET PASCAL.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 260 €/hab d'épargne brute sur 1 311 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 2,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 573 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 296 640 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Azerables pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 38,87 %, dans la normale nationale. L'écart avec la médiane départementale — 42,09 % — est de -3,22 points, sur un taux communal pur de 37,09 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,66 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 27,71 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Azerables est une commune aquitaine, entre vignobles et forêts. L'ANCT classe Azerables à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 88 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 85 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 680 € | 21 570 € |
| Effet de la redistribution | +890 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 70,4 % | 63,5 % | 9,8 % |
| Hommes | 77,3 % | 67,1 % | 13,2 % |
| Femmes | 63,7 % | 60,0 % | 5,9 % |
| 15-24 ans | 39,7 % | 31,5 % | 20,6 % |
| 25-54 ans | 92,3 % | 85,4 % | 7,4 % |
| 55-64 ans | 45,4 % | 38,7 % | 14,6 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (38,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Azerables.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 44,2 % des emplois d'Azerables.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail d'Azerables est Voiture (80,6 % des actifs occupés).
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Azerables, CDI / Fonction publique concerne 84,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 27,1 % d'Azerables, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge d'Azerables suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF d'Azerables se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 85 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | FONDATION CEMAVIE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | SARL MARTINET PASCAL | Construction (NAF 43.91B) | 20 à 49 salariés |
| #3 | XAVIER MAQUIN | Santé humaine et action sociale (NAF 86.90A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ETS DUBRANLE SAS | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | EL MOSTAPHA NAJHI | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 02.40Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d une pharmacie avec cabine de teleconsultation medicale | 551 030 € | 261 944 € | 47,5 % |
| DETR | Travaux voirie programme 2023 | 90 523 € | 34 696 € | 38,3 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Azerables héberge 64 établissements, soit 8,0 pour 100 habitants (+18 % vs médiane départementale). On dénombre 14 créations récentes, soit 21,9 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (27 %) et Industrie (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
