Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Bienville.
Bienville (495 habitants) s'appuie principalement sur des emplois publics, de santé ou d'enseignement, atypiques pour une commune de cette taille. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 4,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Compiègne et Ribécourt-Dreslincourt.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 16 710 € d'aides d'investissement.
25 310 € de revenu médian à Marest-sur-Matz, commune de population comparable à 6 km
Le niveau de vie médian de Bienville s'établit à 27 140 €, un seuil supérieur à la référence nationale. L'écart avec la médiane dans l'Oise — 23 350 € — atteint près de 3 790 € en faveur de Bienville.
Le marché de l'emploi communal, mesuré sur 240 actifs, affiche un chômage à 13,9 %, au-dessus de la médiane nationale. Les professions intermédiaires dominent la structure des emplois à 34,6 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu productif communal rassemble 25 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. Le secteur de activités scientifiques, techniques, services administratifs domine le tissu avec 36,0 % des unités. 3 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +47,1 % sur la décennie).
En 2024, la marge budgétaire reste très faible, avec 2 €/hab d'épargne brute et un encours de dette de 0 €/hab. Sans encours de dette en 2024, la commune dispose d'une marge d'investissement libre, avec 164 €/hab d'équipement engagés. Un projet local a bénéficié de 16 710 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 41,88 % de taxe foncière bâtie en 2024, Bienville s'aligne sur les moyennes françaises. Face à la médiane départementale (51,48 %), l'écart ressort à -9,60 points, part communale pure 40,03 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,89 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,27 %.
À l'échelle régionale, Bienville est dans le maillage des communes des Hauts-de-France, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages territoriaux, Bienville relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Quelque 200 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 85 allocataires de Bienville, avec 20 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 340 € | 27 140 € |
| Effet de la redistribution | -200 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,0 % | 66,3 % | 13,9 % |
| Hommes | 78,1 % | 66,1 % | 15,4 % |
| Femmes | 75,8 % | 66,7 % | 12,0 % |
| 15-24 ans | 41,1 % | 24,3 % | 40,8 % |
| 25-54 ans | 92,9 % | 82,1 % | 11,7 % |
| 55-64 ans | 67,2 % | 61,4 % | 8,6 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (34,6 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Bienville.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 65,4 % des emplois situés à Bienville, signe du modèle économique local.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Parmi les actifs occupés de Bienville, 85,9 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,7 % des salariés de Bienville, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 16,4 % de la population non scolarisée de Bienville.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Bienville, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 85 allocataires de Bienville bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Travaux divers de voirie dans la commune | 41 776 € | 16 710 € | 40,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
On recense 25 établissements actifs à Bienville, soit 5,1 pour 100 habitants (-16 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 12,0 %, avec 3 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (36 %) et Construction (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
