Petite commune rurale de 737 habitants, Bréhémont compte plusieurs artisans, commerçants ou chefs d'entreprise qui structurent son tissu économique. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 21,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tours et Langeais. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,4 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 4 809 € d'aides d'investissement.
Druye (1 024 hab., à 13 km) présente 24 340 € de revenu médian
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Bréhémont ressort à 22 610 €, proche de la référence nationale. Le repère départemental (22 380 €) reste comparable à la médiane de Bréhémont.
Le taux de chômage (10,7 %) et le taux d'emploi (71,3 %) placent Bréhémont dans une situation proche des moyennes nationales. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les artisans, commerçants, chefs d'entreprise, avec 36,4 % des emplois occupés.
Le répertoire Sirene 2023 identifie 50 unités actives, dans un tissu à composante agricole affirmée. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 26,0 % du stock d'établissements. En 2024, 2 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +78,6 % — une dynamique de création forte. Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment MAIRIE.
Solides, les finances de Bréhémont dégagent 200 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 957 €/hab de recettes de fonctionnement. La capacité de désendettement ressort à 3,1 années (courte), pour 791 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 4 809 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 36,87 %, sous la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale — 40,40 % — est de -3,53 points, sur un taux communal pur de 34,98 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,96 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Bréhémont est dans la vallée de la Loire ou ses affluents. Les flux domicile-travail font état de 244 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 105 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 770 € | 22 610 € |
| Effet de la redistribution | -160 € sur la médiane | |
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,8 % | 71,3 % | 10,7 % |
| Hommes | 78,7 % | 70,1 % | 10,9 % |
| Femmes | 80,9 % | 72,5 % | 10,5 % |
| 15-24 ans | 50,0 % | 37,6 % | 24,8 % |
| 25-54 ans | 96,8 % | 87,6 % | 9,5 % |
| 55-64 ans | 54,9 % | 50,1 % | 8,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise concentrent 36,4 % des emplois situés à Bréhémont: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Bréhémont se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 35,6 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (85,4 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Bréhémont.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Bréhémont, CDI / Fonction publique concerne 82,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 17,4 % de la population non scolarisée de Bréhémont.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Bréhémont suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
À Bréhémont, 105 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.