Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Davignac : revenu médian 19 020 €/an, chômage 9,8 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 18 370 € | 19 020 € |
| Effet de la redistribution | +650 € sur la médiane | |
À Soudeilles, commune similaire à 5 km, le revenu médian est de 21 530 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,0 % | 68,6 % | 9,8 % |
| Hommes | 75,4 % | 70,8 % | 6,1 % |
| Femmes | 76,8 % | 66,1 % | 14,0 % |
| 15-24 ans | 57,1 % | 42,9 % | 25,0 % |
| 25-54 ans | 94,4 % | 85,9 % | 9,0 % |
| 55-64 ans | 47,2 % | 44,4 % | 5,9 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Davignac, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (28,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 28,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 14,9 % |
| Employés | 10 | 28,2 % |
| Ouvriers | 10 | 28,6 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 43,2 % des emplois de Davignac.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 42,9 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 13,9 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 15 | 43,2 % |
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Davignac, 89,4 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 7 | 8,2 % |
| Marche à pied | 1 | 1,2 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 76 | 89,4 % |
| Transports en commun | 1 | 1,2 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 88,3 % des salariés de Davignac, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 53 | 88,3 % |
| CDD | 2 | 3,3 % |
| Intérim | 1 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 3,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 16,7 % de Davignac, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 32 | 16,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 12 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 51 | 26,6 % |
| Baccalauréat | 51 | 26,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 23 | 12,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 13 | 6,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 10 | 5,2 % |
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,2 % | 19,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,5 % | 6,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 31,9 % | 21,8 % |
| Baccalauréat | 30,8 % | 22,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 8,8 % | 14,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,5 % | 7,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,4 % | 5,9 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Davignac, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 6 | 6 | 100,0 % |
| 6-10 ans | 17 | 16 | 94,1 % |
| 11-14 ans | 6 | 5 | 83,3 % |
| 15-17 ans | 5 | 4 | 80,0 % |
| 18-24 ans | 9 | 2 | 22,2 % |
| 25-29 ans | 11 | 0 | 0,0 % |
Parmi les 30 foyers allocataires de Davignac, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Davignac compte 235 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.
Seuls 34,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Ussel et Brive-La-Gaillarde.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 175 000 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian de Davignac — 19 020 € — reste inférieur à la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale — 21 510 € — est d'environ 2 490 € en défaveur de Davignac.
Avec 92 actifs, 9,8 % de chômage et 68,6 % de taux d'emploi, Davignac s'aligne sur les repères nationaux. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 28,6 %.
Avec 14 établissements actifs (2023), Davignac présente un profil à composante agricole significative. Le premier secteur NAF rassemble 35,7 % des établissements, autour de la catégorie construction. 4 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création positive (stock total à +27,3 % sur la décennie).
Les finances communales dessinent un équilibre correct: 1 765 €/hab de recettes, 1 563 €/hab de dépenses et 501 €/hab de dette en 2024. La durée théorique de désendettement — 2,5 années — reste courte, aux côtés de 3 872 €/hab d'investissement.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 35,70 % en 2024, sous le niveau moyen français. Face à la médiane départementale (44,26 %), l'écart ressort à -8,56 points, part communale pure 33,67 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,77 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 14,49 %.
Côté géographie économique, Davignac est au cœur du tissu rural aquitain, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Davignac est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 37 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 30 allocataires de Davignac, avec 5 foyers RSA parmi eux.
