Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Dingé : revenu médian 22 030 €/an, chômage 8,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 330 € | 22 030 € |
| Effet de la redistribution | +700 € sur la médiane | |
Montreuil-sur-Ille, commune de taille similaire à 6 km, affiche 23 020 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,6 % | 73,9 % | 8,4 % |
| Hommes | 80,8 % | 73,6 % | 8,9 % |
| Femmes | 80,4 % | 74,2 % | 7,7 % |
| 15-24 ans | 42,5 % | 35,3 % | 16,9 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 87,9 % | 7,2 % |
| 55-64 ans | 63,2 % | 57,0 % | 9,7 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Dingé, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (29,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 25 | 16,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 20 | 13,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 6,4 % |
| Professions intermédiaires | 45 | 29,5 % |
| Employés | 25 | 16,5 % |
| Ouvriers | 28 | 18,2 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 35,8 % des emplois situés à Dingé, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 35 | 23,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 18 | 11,5 % |
| Commerce, transports, services | 45 | 29,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 55 | 35,8 % |
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (83,2 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Dingé.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 35 | 4,5 % |
| Marche à pied | 19 | 2,4 % |
| Vélo | 2 | 0,3 % |
| Deux-roues motorisé | 13 | 1,7 % |
| Voiture | 648 | 83,2 % |
| Transports en commun | 62 | 8,0 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (83,7 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 553 | 83,7 % |
| CDD | 70 | 10,7 % |
| Intérim | 16 | 2,4 % |
| Apprentissage / Stage | 21 | 3,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 15,9 % de la population non scolarisée de Dingé.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 193 | 15,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 60 | 4,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 330 | 27,2 % |
| Baccalauréat | 231 | 19,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 146 | 12,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 157 | 12,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 99 | 8,1 % |
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,4 % | 18,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,7 % | 5,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33,4 % | 20,9 % |
| Baccalauréat | 20,4 % | 17,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,2 % | 12,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9,7 % | 16,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,1 % | 9,1 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge de Dingé permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 86 | 63 | 73,4 % |
| 6-10 ans | 130 | 124 | 95,4 % |
| 11-14 ans | 101 | 101 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 75 | 73 | 97,3 % |
| 18-24 ans | 92 | 38 | 41,3 % |
| 25-29 ans | 87 | 1 | 1,1 % |
À Dingé, 265 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 1 705 habitants, Dingé concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 12,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rennes et Tinténiac. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 6 258 € d'aides d'investissement.
À 22 030 € par UC, le revenu médian de Dingé se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Au regard de la médiane du département (23 260 €), le revenu de Dingé est inférieur d'à peu près 1 230 €.
Le chômage communal (8,4 %) et le taux d'emploi (73,9 %) traduisent une situation proche de la médiane française. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (29,5 % des emplois occupés).
Le tissu productif communal (98 unités en 2023) conserve un socle agricole marqué. Sur le plan sectoriel, autres activités de services concentre 22,4 % des unités productives. Le rythme de création atteint 16 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +44,1 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAIRIE et CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE.
Sur l'exercice 2024, Dingé dégage 184 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,5 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 50 €/hab. Un projet local a bénéficié de 6 258 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB de Dingé, 40,51 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Par rapport à la médiane départementale (43,79 %), l'écart communal atteint -3,28 points, pour une part communale pure à 39,68 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,85 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,67 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Dingé est au cœur de la Bretagne intérieure. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 620 actifs vont travailler notamment vers Rennes et Tinténiac. Sur le versant social, la CAF dénombre 265 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.
