01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 26 790 € | 26 120 € |
| Effet de la redistribution | -670 € sur la médiane | |
Saint-Jean-Aux-Bois, commune de taille similaire à 6 km, affiche 35 120 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,0 % | 73,4 % | 10,5 % |
| Hommes | 83,1 % | 75,0 % | 9,8 % |
| Femmes | 80,9 % | 71,9 % | 11,2 % |
| 15-24 ans | 54,1 % | 39,4 % | 27,2 % |
| 25-54 ans | 97,4 % | 89,3 % | 8,4 % |
| 55-64 ans | 53,3 % | 49,1 % | 8,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 39,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 15 | 16,2 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 22 | 24,7 % |
| Employés | 18 | 19,9 % |
| Ouvriers | 35 | 39,1 % |
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 56,8 % des emplois situés à Gilocourt, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 52 | 56,8 % |
| Construction | 3 | 3,6 % |
| Commerce, transports, services | 16 | 17,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 20 | 21,7 % |
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Gilocourt est Voiture (82,3 % des actifs occupés).
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 12 | 3,9 % |
| Marche à pied | 7 | 2,3 % |
| Vélo | 2 | 0,7 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,3 % |
| Voiture | 253 | 82,3 % |
| Transports en commun | 32 | 10,5 % |
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Gilocourt est CDI / Fonction publique (86,4 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 243 | 86,4 % |
| CDD | 15 | 5,2 % |
| Intérim | 11 | 3,9 % |
| Apprentissage / Stage | 12 | 4,2 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Gilocourt, 22,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 103 | 22,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 18 | 4,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 116 | 25,4 % |
| Baccalauréat | 97 | 21,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 65 | 14,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 32 | 7,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 26 | 5,7 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23,1 % | 22,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,5 % | 4,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 30,3 % | 20,5 % |
| Baccalauréat | 20,9 % | 21,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,5 % | 16,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3,5 % | 10,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,2 % | 4,2 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
À Gilocourt, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 29 | 20 | 69,8 % |
| 6-10 ans | 44 | 43 | 97,7 % |
| 11-14 ans | 36 | 35 | 97,4 % |
| 15-17 ans | 28 | 28 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 44 | 18 | 42,2 % |
| 25-29 ans | 29 | 1 | 3,6 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 80 allocataires de Gilocourt bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Gilocourt compte 626 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 7,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Crépy-en-Valois et Roissy-en-France. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,1 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 8 589 € d'aides d'investissement.
Gilocourt affiche un revenu médian de 26 120 € par an, au-dessus de la moyenne française. L'écart avec la médiane dans l'Oise — 23 350 € — atteint près de 2 770 € en faveur de Gilocourt.
Le taux de chômage (10,5 %) et le taux d'emploi (73,4 %) placent Gilocourt dans une situation proche des moyennes nationales. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 39,1 % des emplois occupés.
En 2023, 42 établissements étaient actifs de Gilocourt, dans une économie au profil industriel affirmé. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 23,8 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +10,5 % sur la décennie, avec 8 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive).
Les finances locales affichent en 2024 647 €/hab de recettes pour 561 €/hab de dépenses, et une épargne brute de 86 €/hab. Il faudrait 1,6 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 80 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 8 588 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti est plus élevée que la moyenne en 2024 (57,99 % de TFB globale). Rapport au repère départemental (51,48 % de TFB), Gilocourt affiche +6,51 points d'écart, avec un taux communal de 53,61 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,37 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,71 %.
Le positionnement géographique — Gilocourt est dans le maillage des communes des Hauts-de-France — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Côté navettes domicile-travail, 290 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 80 allocataires de Gilocourt, dont 10 foyers au RSA.