Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Heuringhem : revenu médian 25 220 €/an, chômage 8,2 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Commune voisine de taille comparable, Blessy (9 km) affiche 22 050 €
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 280 € | 25 220 € |
| Effet de la redistribution | -60 € sur la médiane | |
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,4 % | 67,4 % | 8,2 % |
| Hommes | 77,5 % | 73,1 % | 5,8 % |
| Femmes | 69,3 % | 61,8 % | 10,9 % |
| 15-24 ans | 38,6 % | 26,3 % | 31,7 % |
| 25-54 ans | 94,8 % | 88,0 % | 7,1 % |
| 55-64 ans | 48,1 % | 46,5 % | 3,4 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Employés concentrent 35,3 % des emplois situés à Heuringhem: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 8,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 8,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 4,2 % |
| Professions intermédiaires | 16 | 12,9 % |
| Employés | 43 | 35,3 % |
| Ouvriers | 38 | 30,9 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
La spécialisation économique d'Heuringhem se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 39,8 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 12,3 % |
| Industrie | 21 | 17,2 % |
| Construction | 12 | 9,6 % |
| Commerce, transports, services | 26 | 21,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 49 | 39,8 % |
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (91,8 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible d'Heuringhem.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 22 | 3,8 % |
| Marche à pied | 4 | 0,7 % |
| Vélo | 1 | 0,2 % |
| Deux-roues motorisé | 7 | 1,2 % |
| Voiture | 548 | 91,8 % |
| Transports en commun | 14 | 2,4 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (90,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 479 | 90,6 % |
| CDD | 33 | 6,2 % |
| Intérim | 6 | 1,2 % |
| Apprentissage / Stage | 9 | 1,7 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 15,5 % de la population non scolarisée d'Heuringhem.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 167 | 15,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 93 | 8,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 300 | 27,8 % |
| Baccalauréat | 180 | 16,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 150 | 13,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 114 | 10,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 75 | 6,9 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,4 % | 17,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,9 % | 10,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 34,4 % | 21,2 % |
| Baccalauréat | 16,3 % | 17,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13,0 % | 14,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7,4 % | 13,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 8,5 % | 5,3 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge d'Heuringhem permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 62 | 56 | 90,5 % |
| 6-10 ans | 76 | 75 | 98,7 % |
| 11-14 ans | 60 | 60 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 48 | 46 | 95,8 % |
| 18-24 ans | 74 | 33 | 44,7 % |
| 25-29 ans | 66 | 3 | 4,7 % |
Le graphique CAF détaille la composition des 170 foyers aidés d'Heuringhem, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 1 389 habitants, Heuringhem s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 10,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Arques et Longuenesse. Parmi les principaux employeurs figurent ATME et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,3 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 50 000 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian — 25 220 € — place Heuringhem dans la moyenne des communes françaises. Rapporté à la médiane du département (20 230 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 4 990 € le repère.
Heuringhem enregistre 8,2 % de chômage et 67,4 % de taux d'emploi, valeurs proches des moyennes nationales, sur 643 actifs. Côté CSP, les employés (35,3 %) arrivent en tête, suivis des Ouvriers (30,9 %).
Le tissu productif communal (70 unités en 2023) conserve un socle agricole marqué. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 21,4 % des établissements. Le rythme de création atteint 14 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +62,8 %. Côté employeurs, ATME et MAIRIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 121 €/hab d'épargne brute sur 610 €/hab de recettes. Il faudrait 3,1 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 629 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 50 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 45,09 % de taux global. L'écart avec la médiane départementale — 52,40 % — est de -7,31 points, sur un taux communal pur de 40,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,48 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,70 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Heuringhem est caractéristique des communes du Nord et du Pas-de-Calais. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 544 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 170 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
