La Chapelle-Blanche rassemble 596 habitants et conserve une activité agricole comme socle de son tissu productif. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 22,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Valgelon-La Rochette et Grenoble.
Un projet a été subventionné par l'État pour 7 000 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 25 460 € de revenu médian à La Thuile, à 10 km
Avec 27 980 € de revenu médian par UC, La Chapelle-Blanche se situe dans le haut du spectre national. À l'échelle départementale, la médiane dans le Savoie s'élève à 24 110 €, soit environ 3 870 € de moins qu'à La Chapelle-Blanche.
À 3,7 % de chômage et 74,7 % d'emploi, La Chapelle-Blanche dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 277 actifs. La structure socioprofessionnelle privilégie les artisans, commerçants, chefs d'entreprise (25,4 % des emplois occupés).
L'économie de la Chapelle-Blanche, 51 établissements actifs (2023), repose en partie sur une base agricole. Parmi les secteurs représentés, celui de activités scientifiques, techniques, services administratifs rassemble 23,5 % des établissements. En 2024, 5 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +121,7 % — une dynamique de création forte.
Les finances locales affichent en 2024 691 €/hab de recettes pour 617 €/hab de dépenses, et une épargne brute de 75 €/hab. Il faudrait 1,5 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 97 €/hab à l'investissement.
Avec 32,35 % de taxe foncière bâtie en 2024, La Chapelle-Blanche affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. L'écart avec la médiane départementale — 36,41 % — est de -4,06 points, sur un taux communal pur de 28,27 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,58 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,89 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: La Chapelle-Blanche est dans le maillage montagnard savoyard. Côté navettes domicile-travail, 204 actifs vont travailler notamment vers Valgelon-La Rochette et Grenoble. Sur le versant social, la CAF dénombre 60 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 29 470 € | 27 980 € |
| Effet de la redistribution | -1 490 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,6 % | 74,7 % | 3,7 % |
| Hommes | 80,8 % | 78,6 % | 2,8 % |
| Femmes | 74,3 % | 70,8 % | 4,7 % |
| 15-24 ans | 41,5 % | 35,9 % | 13,5 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 91,8 % | 3,0 % |
| 55-64 ans | 59,0 % | 57,9 % | 1,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À La Chapelle-Blanche, la répartition CSP place en tête les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (25,4 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Agriculture domine l'emploi de la Chapelle-Blanche avec 50,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
À La Chapelle-Blanche, 83,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (84,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 10,4 % de la Chapelle-Blanche, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de la Chapelle-Blanche permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 60 foyers allocataires de la Chapelle-Blanche, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | renforcement de la structure et isolation de la toiture de la salle des fêtes | 28 733 € | 7 000 € | 24,4 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de la Chapelle-Blanche comprend 51 établissements actifs, soit 8,6 pour 100 habitants (-23 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 9,8 % du stock (5 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Activités scientifiques, techniques, services administratifs (24 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0