Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Dorée : revenu médian 18 620 €/an, chômage 3,6 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 18 050 € | 18 620 € |
| Effet de la redistribution | +570 € sur la médiane | |
Commune voisine de taille comparable, Savigny-Le-Vieux (9 km) affiche 19 720 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,5 % | 69,9 % | 3,6 % |
| Hommes | 78,8 % | 77,5 % | 1,6 % |
| Femmes | 65,8 % | 61,6 % | 6,2 % |
| 15-24 ans | 44,4 % | 44,4 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 92,4 % | 88,6 % | 4,1 % |
| 55-64 ans | 52,3 % | 50,8 % | 2,9 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À La Dorée, la répartition CSP place en tête les Agriculteurs exploitants (75,0 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 15 | 75,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 25,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de la Dorée se lit d'un coup d'œil: Agriculture rassemble 75,0 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 75,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 25,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À La Dorée, 78,8 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 17 | 15,0 % |
| Marche à pied | 3 | 2,7 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,9 % |
| Voiture | 89 | 78,8 % |
| Transports en commun | 3 | 2,7 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de la Dorée est CDI / Fonction publique (71,1 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 54 | 71,1 % |
| CDD | 8 | 10,5 % |
| Intérim | 13 | 17,1 % |
| Apprentissage / Stage | 1 | 1,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À La Dorée, 34,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 87 | 34,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 24 | 9,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 66 | 26,0 % |
| Baccalauréat | 37 | 14,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15 | 5,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 11 | 4,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 14 | 5,5 % |
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 29,7 % | 38,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,7 % | 14,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 34,4 % | 17,5 % |
| Baccalauréat | 12,5 % | 16,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10,2 % | 1,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3,1 % | 5,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5,5 % | 5,6 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À La Dorée, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 8 | 7 | 87,5 % |
| 6-10 ans | 8 | 7 | 87,5 % |
| 11-14 ans | 9 | 9 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 5 | 5 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 4 | 1 | 25,0 % |
| 25-29 ans | 20 | 0 | 0,0 % |
À La Dorée, 20 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 286 habitants, La Dorée s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.
Seuls 16,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Landivy et Fougerolles-Du-Plessis. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (75,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 41 091 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian par UC à 18 620 €, La Dorée se tient en retrait de la médiane nationale. Par rapport au repère départemental (21 830 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 3 210 €.
Avec un taux de chômage de 3,6 % et 69,9 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des agriculteurs exploitants (75,0 %).
Le tissu productif — 11 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Le découpage NAF place construction en tête, avec 27,3 % des établissements. 2 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +37,5 % sur la décennie).
L'OFGL attribue à La Dorée, pour l'exercice 2024, 1 091 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 345 €/hab. La durée théorique de désendettement — 0,8 années — reste courte, aux côtés de 1 070 €/hab d'investissement.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 44,51 %, proche de la référence nationale. Rapport au repère départemental (46,94 % de TFB), La Dorée affiche -2,43 points d'écart, avec un taux communal de 42,76 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,02 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,66 %.
Le positionnement géographique — La Dorée est au cœur de la plaine ligérienne ou du bocage vendéen — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 101 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 20 allocataires de la Dorée.
