Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Lanrelas : revenu médian 21 050 €/an, chômage 11,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 830 € | 21 050 € |
| Effet de la redistribution | +220 € sur la médiane | |
À Plumaugat, commune similaire à 5 km, le revenu médian est de 21 500 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,7 % | 68,3 % | 11,0 % |
| Hommes | 77,7 % | 69,5 % | 10,6 % |
| Femmes | 75,6 % | 66,9 % | 11,5 % |
| 15-24 ans | 48,4 % | 37,8 % | 21,8 % |
| 25-54 ans | 93,8 % | 85,6 % | 8,8 % |
| 55-64 ans | 47,5 % | 39,7 % | 16,5 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Lanrelas, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (39,8 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 36 | 16,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 29 | 13,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 4,8 % |
| Professions intermédiaires | 40 | 18,4 % |
| Employés | 15 | 6,9 % |
| Ouvriers | 86 | 39,8 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique de Lanrelas se lit d'un coup d'œil: Agriculture rassemble 43,1 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 93 | 43,1 % |
| Industrie | 14 | 6,7 % |
| Construction | 15 | 6,9 % |
| Commerce, transports, services | 63 | 29,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 30 | 13,8 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Lanrelas, 84,0 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 14 | 4,4 % |
| Marche à pied | 21 | 6,3 % |
| Vélo | 2 | 0,6 % |
| Deux-roues motorisé | 6 | 1,7 % |
| Voiture | 279 | 84,0 % |
| Transports en commun | 10 | 3,0 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Lanrelas, CDI / Fonction publique concerne 83,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 226 | 83,3 % |
| CDD | 30 | 11,0 % |
| Intérim | 7 | 2,5 % |
| Apprentissage / Stage | 8 | 2,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Lanrelas, 21,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 144 | 21,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 41 | 6,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 227 | 33,4 % |
| Baccalauréat | 133 | 19,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 72 | 10,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 33 | 4,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 29 | 4,3 % |
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 18,6 % | 23,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,7 % | 7,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 39,6 % | 26,9 % |
| Baccalauréat | 19,0 % | 20,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10,1 % | 11,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 2,8 % | 7,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5,3 % | 3,3 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Lanrelas suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 35 | 29 | 82,6 % |
| 6-10 ans | 45 | 45 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 49 | 49 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 26 | 23 | 88,2 % |
| 18-24 ans | 42 | 13 | 31,4 % |
| 25-29 ans | 39 | 4 | 10,0 % |
Le graphique CAF détaille la composition des 95 foyers aidés de Lanrelas, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 874 habitants, Lanrelas conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 31,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Broons et Le Mené. Parmi les principaux employeurs figurent TRANSPORTS GAUDIN BECHU et MAIRIE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation). Un projet a été subventionné par l'État pour 150 000 € d'aides d'investissement.
À 21 050 € de revenu médian par UC, Lanrelas se situe sous le repère national. La médiane départementale s'élève à 22 710 €, soit environ 1 660 € de plus qu'à Lanrelas.
366 actifs, 11,0 % de chômage et 68,3 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (39,8 %).
Avec 49 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, Lanrelas garde une identité rurale forte. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 26,5 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 4 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +19,5 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent TRANSPORTS GAUDIN BECHU et MAIRIE.
Exercice 2024: recettes de fonctionnement à 901 €/hab, dépenses à 764 €/hab, épargne brute à 137 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 4,9 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 202 €/hab.
Le taux de TFB de Lanrelas, 36,45 % en 2024, figure parmi les plus faibles au regard de la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 43,67 % — est de -7,22 points, sur un taux communal pur de 34,05 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,73 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,03 %.
Lanrelas est dans la géographie bretonne; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Lanrelas dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 237 actifs vont travailler notamment vers Broons et Le Mené. Côté social, 95 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
