Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,6 % | 56,8 % | 16,0 % |
| Hommes | 66,7 % | 61,1 % | 8,3 % |
| Femmes | 68,4 % | 52,6 % | 23,1 % |
| 15-24 ans | 66,7 % | 33,3 % | 50,0 % |
| 25-54 ans | 91,3 % | 78,3 % | 14,3 % |
| 55-64 ans | 18,2 % | 18,2 % | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Le Vermont, 15,8 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 9 | 15,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 0 | 0,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 19 | 33,3 % |
| Baccalauréat | 13 | 22,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 6 | 10,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10 | 17,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 0 | 0,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Le Vermont rassemble 72 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable.
Seuls 16,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Strasbourg et Bœrsch. Le marché du travail reste tendu (16,0 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Le marché du travail local est très difficile: le chômage atteint 16,0 % pour 25 personnes actives, et le taux d'emploi se limite à 56,8 %.
Le recensement Sirene 2023 identifie 3 établissements actifs du Vermont, principalement dans les services. Le secteur activités scientifiques, techniques, services administratifs domine ce petit tissu d'établissements. 2 immatriculations ont été enregistrées du Vermont en 2024.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 1 132 €/hab de recettes. Les dépenses d'équipement atteignent 0 € par habitant.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 31,78 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Face à la médiane départementale (45,77 %), l'écart ressort à -13,99 points, part communale pure 28,64 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,61 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,62 %.
Côté géographie économique, Le Vermont est une commune lorraine, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Le Vermont relève du FRR (France Ruralités Revitalisation). Les 22 navetteurs sortants rejoignent principalement Strasbourg et Bœrsch. Sur le versant social, la CAF dénombre 5 allocataires du Vermont.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique du Vermont, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale du Vermont (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 10 | 34,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 4 | 13,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 3 | 10,3 % |
| L | Activités immobilières | 3 | 10,3 % |
| O | Administration publique | 2 | 6,9 % |
| S | Autres activités de services | 2 | 6,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 1 | 3,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 3,4 % |
| F | Construction | 1 | 3,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 3,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 3,4 % |
Répartition des 25 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique du Vermont (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE LE VERMONT siège | — | 1 à 2 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 1 plus gros employeurs du Vermont classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local du Vermont (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier du Vermont (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique du Vermont (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique du Vermont (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Petit tissu local: 3 établissements en 2023 (contre 4 en 2014) et 2 nouvelle(s) entreprise(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2014 | 4 | 1 |
| 2015 | 4 | 1 |
| 2016 | 3 | — |
| 2017 | 3 | 1 |
| 2018 | 1 | 1 |
| 2019 | 1 | 2 |
| 2020 | 2 | — |
| 2021 | 3 | 1 |
| 2022 | 3 | — |
| 2023 | 3 | — |
| 2024 | — | 2 |
Le tissu économique du Vermont compte 3 établissements actifs. Avec 2 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 66,7 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2015 | 0,0 ha | 73,3 ha |
| 2016 | 0,0 ha | 73,3 ha |
| 2017 | 73,3 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 73,1 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 73,1 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 74,0 ha | 4,7 ha |
| 2021 | 74,0 ha | 4,7 ha |
| 2022 | 78,5 ha | 2,6 ha |
| 2023 | 80,9 ha | 2,6 ha |
| 2024 | 81,5 ha | 5,9 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 33 | — |
Entre 2015 et 2024, le bio est passé de 73,3 ha à 87,4 ha à Le Vermont, certification et conversion cumulées.