Petite commune de 1 679 habitants, Licques s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 27,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Calais et Arques. Parmi les principaux employeurs figurent COLLEGE JEAN ROSTAND et GROUPEMENT PRODUCTEURS VOLAILLES LICQUES.
Un projet a été subventionné par l'État pour 112 180 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian atteint 21 040 € à Alquines, commune de 973 hab. à 8 km
Licques enregistre 20 640 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. La médiane dans le Pas-de-Calais, 20 230 €, est voisine du niveau communal.
Avec 9,4 % de chômage et 70,8 % de taux d'emploi, le marché de Licques s'inscrit dans la moyenne française, sur 775 actifs. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des professions intermédiaires (25,2 %).
Le répertoire Sirene recense 115 établissements actifs de Licques en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 28,7 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 15 immatriculations en 2024, sur un stock en +16,2 % sur dix ans (une dynamique de création positive). COLLEGE JEAN ROSTAND et GROUPEMENT PRODUCTEURS VOLAILLES LICQUES comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales restent équilibrées en 2024: 773 €/hab de recettes, 144 €/hab d'épargne brute, 888 €/hab d'encours de dette. Côté solvabilité, il faudrait 6,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 600 €/hab.
La fiscalité du bâti de Licques se révèle modérée en 2024: 37,38 % de taux global. Le taux global de TFB s'écarte de -15,02 points par rapport à la médiane départementale (52,40 %); part communale seule: 35,44 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,68 %.
Le positionnement géographique — Licques est dans le maillage des communes des Hauts-de-France — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les 471 navetteurs sortants rejoignent principalement Calais et Arques. Les données CNAF identifient 260 allocataires de Licques, dont 20 foyers au RSA.
01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 160 € | 20 640 € |
| Effet de la redistribution | +480 € sur la médiane | |
Données 2021 Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,1 % | 70,8 % | 9,4 % |
| Hommes | 82,1 % | 76,8 % | 6,4 % |
| Femmes | 74,2 % | 64,7 % | 12,7 % |
| 15-24 ans | 49,6 % | 40,9 % | 17,4 % |
| 25-54 ans | 91,7 % | 84,6 % | 7,8 % |
| 55-64 ans | 61,3 % | 54,7 % | 10,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (25,2 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Licques.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Licques avec 39,8 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Parmi les actifs occupés de Licques, 86,6 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Licques est CDI / Fonction publique (86,0 %).
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Licques, 22,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Licques, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 260 allocataires de Licques bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
06 Principaux employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | COLLEGE JEAN ROSTAND | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | GROUPEMENT PRODUCTEURS VOLAILLES LICQUES | Industrie manufacturière (NAF 10.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | LICQUES VOLAILLES | Industrie manufacturière (NAF 10.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | CABARET DE LICQUES | Arts, spectacles et loisirs (NAF 90.04Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ECOLE PRIMAIRE JACQUES PREVERT | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | LICQ'CARROSSERIE | Commerce (NAF 45.20B) | 10 à 19 salariés |
| #8 | CARREFOUR CONTACT | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
07 Dotations de l'État
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Création d'un réfectoire scolaire | 747 866 € | 112 180 € | 15,0 % |
Mis à jour le 18/04/2026 Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
08 Entreprises de Licques
Le paysage entrepreneurial de Licques se compose de 115 établissements, soit 6,8 pour 100 habitants (+25 % vs médiane départementale). Avec 15 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 13,0 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (29 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (27 %).
Répartition par secteur
Répartition NAF A10: Commerce, transports, hébergement et restauration arrive en tête (33 établissements, 29 %), dans un tissu de 115 unités actives.
Évolution du tissu économique
Dynamique du tissu: 115 établissements en 2023 (contre 99 en 2014) et 15 nouvelles entreprises en 2024.
Données 2024 Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0