Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Longfossé : revenu médian 20 670 €/an, chômage 10,3 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Petite commune de 1 528 habitants, Longfossé s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 22,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Desvres et Saint-Martin-Boulogne. Parmi les principaux employeurs figurent GROUPEMENT OUEST et ALDI MARCHE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (46,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le revenu médian atteint 21 610 € à Bourthes, commune de 860 hab. à 10 km
Le niveau de vie médian de Longfossé — 20 670 € — reste inférieur à la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale (20 230 €) demeure limité.
Longfossé enregistre 10,3 % de chômage et 67,5 % de taux d'emploi, valeurs proches des moyennes nationales, sur 674 actifs. Les employés dominent la structure des emplois à 46,3 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
80 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Le premier secteur NAF rassemble 25,0 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 15 immatriculations en 2024, sur un stock en +60,0 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent GROUPEMENT OUEST et ALDI MARCHE.
Les finances communales sont solides: en 2024, 774 €/hab de recettes de fonctionnement et 170 €/hab d'épargne brute, pour 394 €/hab d'encours de dette. Côté solvabilité, il faudrait 2,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 382 €/hab.
En 2024, Longfossé pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 50,13 %, dans la normale nationale. Rapport au repère départemental (52,40 % de TFB), Longfossé affiche -2,27 points d'écart, avec un taux communal de 48,93 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,07 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,33 %.
Côté géographie économique, Longfossé est une commune nordiste, entre plaines et littoral, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Longfossé est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Les 458 navetteurs sortants rejoignent principalement Desvres et Saint-Martin-Boulogne. La CAF recense 225 allocataires de Longfossé, avec 20 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 270 € | 20 670 € |
| Effet de la redistribution | +400 € sur la médiane | |
Données 2021 Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,3 % | 67,5 % | 10,3 % |
| Hommes | 78,0 % | 72,6 % | 6,8 % |
| Femmes | 72,7 % | 62,7 % | 13,8 % |
| 15-24 ans | 37,5 % | 29,6 % | 21,1 % |
| 25-54 ans | 93,1 % | 84,3 % | 9,4 % |
| 55-64 ans | 53,7 % | 48,9 % | 8,9 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Longfossé, la répartition CSP place en tête les Employés (46,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 45,8 % des emplois situés à Longfossé, signe du modèle économique local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Longfossé, 91,4 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,6 % des salariés de Longfossé, devant les autres statuts.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 24,4 % de la population non scolarisée de Longfossé.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Longfossé, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Longfossé, 225 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | GROUPEMENT OUEST | Administration publique (NAF 84.25Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | ALDI MARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
| #3 | SOC ETS ORSINI ART STYLE | Transports et entreposage (NAF 52.10B) | 10 à 19 salariés |
| #4 | CLINIQUE VETERINAIRE DU PAYS DESVROIS | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 75.00Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | LECLERC | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ETS Y'SOPLAQ | Construction (NAF 43.31Z) | 10 à 19 salariés |
