Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Lunac : revenu médian 19 490 €/an, chômage 9,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 18 670 € | 19 490 € |
| Effet de la redistribution | +820 € sur la médiane | |
Pour référence, Tayrac (12 km) affiche 19 830 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,7 % | 71,3 % | 9,4 % |
| Hommes | 83,7 % | 76,1 % | 9,1 % |
| Femmes | 74,5 % | 67,3 % | 9,8 % |
| 15-24 ans | 51,9 % | 44,4 % | 14,3 % |
| 25-54 ans | 95,3 % | 85,8 % | 9,9 % |
| 55-64 ans | 63,8 % | 59,4 % | 6,8 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 29,3 % des emplois situés à Lunac: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 25 | 20,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 35 | 28,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 4,0 % |
| Professions intermédiaires | 18 | 14,5 % |
| Employés | 37 | 29,3 % |
| Ouvriers | 5 | 4,0 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 40,3 % des emplois de Lunac.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 31 | 24,2 % |
| Industrie | 4 | 3,5 % |
| Construction | 15 | 12,0 % |
| Commerce, transports, services | 25 | 20,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 51 | 40,3 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (81,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Lunac.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 8 | 5,5 % |
| Marche à pied | 15 | 10,3 % |
| Vélo | 3 | 2,1 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,7 % |
| Voiture | 119 | 81,5 % |
| Transports en commun | 0 | 0,0 % |
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Lunac, CDI / Fonction publique concerne 71,8 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 61 | 71,8 % |
| CDD | 14 | 16,5 % |
| Intérim | 4 | 4,7 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 2,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 31,2 % de la population non scolarisée de Lunac.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 113 | 31,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 25 | 6,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 78 | 21,5 % |
| Baccalauréat | 60 | 16,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 42 | 11,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 25 | 6,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 19 | 5,2 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 22,5 % | 38,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 8,8 % | 5,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 30,6 % | 14,4 % |
| Baccalauréat | 15,6 % | 17,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,9 % | 11,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,0 % | 8,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5,6 % | 5,0 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Lunac suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 17 | 14 | 82,4 % |
| 6-10 ans | 19 | 19 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 12 | 11 | 91,7 % |
| 15-17 ans | 12 | 12 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 15 | 4 | 26,7 % |
| 25-29 ans | 9 | 0 | 0,0 % |
La ventilation des prestations CAF de Lunac se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 50 allocataires.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Lunac rassemble 435 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.
Environ 50,1 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Villefranche-De-Rouergue et Najac. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD LE PAGINET.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 14 687 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian de Lunac — 19 490 € — reste inférieur à la moyenne française. Au regard de la médiane du département (21 690 €), le revenu de Lunac est inférieur d'à peu près 2 200 €.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 9,4 % de chômage et 71,3 % d'emploi pour 159 actifs. La CSP la plus représentée est celle des employés (29,3 %), devant les autres catégories.
Le maillage économique communal rassemble 30 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 26,7 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 1 en 2024, en ligne avec un recul du stock d'établissements — stock total en -9,1 %. EHPAD LE PAGINET compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Solides, les finances de Lunac dégagent 368 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 1 486 €/hab de recettes de fonctionnement. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 4,3 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 634 €/hab.
Le taux global de taxe foncière bâtie de Lunac — 41,13 % en 2024 — se tient autour du niveau moyen français. Comparée au département (42,66 % de médiane TFB), Lunac présente un écart de -1,53 points — la part communale pure s'élève à 39,10 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,91 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,52 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Lunac est dans le sud-ouest occitan, entre causses et plateaux. L'ANCT classe Lunac à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 76 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 50 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
