Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Monthiers : revenu médian 20 750 €/an, chômage 16,9 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 270 € | 20 750 € |
| Effet de la redistribution | +480 € sur la médiane | |
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,0 % | 61,5 % | 16,9 % |
| Hommes | 84,8 % | 73,9 % | 12,8 % |
| Femmes | 65,5 % | 51,7 % | 21,1 % |
| 15-24 ans | 41,7 % | 25,0 % | 40,0 % |
| 25-54 ans | 91,4 % | 81,0 % | 11,3 % |
| 55-64 ans | 63,6 % | 50,0 % | 21,4 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Monthiers, la répartition CSP place en tête les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (54,9 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 11 | 54,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 9 | 45,1 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Monthiers avec 45,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 5 | 27,5 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 27,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 9 | 45,1 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (84,4 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Monthiers.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 3 | 4,7 % |
| Marche à pied | 0 | 0,0 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 55 | 84,4 % |
| Transports en commun | 7 | 10,9 % |
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Monthiers, CDI / Fonction publique concerne 94,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 53 | 94,5 % |
| CDD | 1 | 1,8 % |
| Intérim | 2 | 3,6 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Monthiers, 18,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 21 | 18,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4 | 3,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 41 | 35,4 % |
| Baccalauréat | 29 | 25,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9 | 8,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4 | 3,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6 | 5,3 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 20,0 % | 17,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,6 % | 3,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 40,0 % | 31,0 % |
| Baccalauréat | 20,0 % | 31,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12,7 % | 3,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 1,8 % | 5,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 1,8 % | 8,6 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Monthiers suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 7 | 7 | 100,0 % |
| 6-10 ans | 11 | 11 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 4 | 4 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 11 | 11 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 13 | 3 | 23,1 % |
| 25-29 ans | 4 | 0 | 0,0 % |
Le graphique CAF détaille la composition des 25 foyers aidés de Monthiers, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Monthiers rassemble 157 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 14,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Château-Thierry et Reims. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (54,9 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Monthiers enregistre 20 750 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. Le repère départemental (20 500 €) reste comparable à la médiane de Monthiers.
Le bassin d'emploi communal affiche un chômage élevé (16,9 %) et un taux d'emploi limité (61,5 %), sur 78 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise tiennent la première place (54,9 %).
13 établissements sont actifs de Monthiers en 2023, dans un tissu où l'industrie occupe une place notable. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 38,5 % du total des unités actives.
Exercice 2024: l'épargne brute communale se limite à -228 €/hab sur 1 041 €/hab de recettes, témoignant de comptes fragiles. Les dépenses d'équipement ressortent à 111 €/hab, traduisant l'effort d'investissement.
La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (46,06 % de TFB globale en 2024). Comparée au département (54,03 % de médiane TFB), Monthiers présente un écart de -7,97 points — la part communale pure s'élève à 43,78 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,24 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,99 %.
Monthiers est caractéristique des communes du Nord et du Pas-de-Calais; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Monthiers à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 64 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 25 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
