Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Nogaro : revenu médian 19 090 €/an, chômage 14,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 17 820 € | 19 090 € |
| Effet de la redistribution | +1 270 € sur la médiane | |
Commune voisine de taille comparable, Villeneuve-De-Marsan (27 km) affiche 21 330 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 68,8 % | 58,9 % | 14,4 % |
| Hommes | 72,2 % | 62,3 % | 13,7 % |
| Femmes | 65,7 % | 55,8 % | 15,2 % |
| 15-24 ans | 44,3 % | 35,2 % | 20,5 % |
| 25-54 ans | 85,2 % | 73,6 % | 13,6 % |
| 55-64 ans | 54,2 % | 47,3 % | 12,8 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Nogaro, la répartition CSP place en tête les Employés (34,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 35 | 2,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 79 | 4,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 222 | 13,7 % |
| Professions intermédiaires | 344 | 21,3 % |
| Employés | 554 | 34,3 % |
| Ouvriers | 383 | 23,7 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Nogaro, 41,1 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 95 | 5,9 % |
| Industrie | 212 | 13,1 % |
| Construction | 79 | 4,9 % |
| Commerce, transports, services | 565 | 35,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 665 | 41,1 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 78,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Nogaro.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 44 | 6,2 % |
| Marche à pied | 91 | 13,0 % |
| Vélo | 10 | 1,4 % |
| Deux-roues motorisé | 7 | 1,0 % |
| Voiture | 550 | 78,1 % |
| Transports en commun | 2 | 0,3 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Nogaro est CDI / Fonction publique (76,5 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 449 | 76,5 % |
| CDD | 93 | 15,7 % |
| Intérim | 18 | 3,1 % |
| Apprentissage / Stage | 21 | 3,6 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 25,7 % de la population non scolarisée de Nogaro.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 449 | 25,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 109 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 461 | 26,4 % |
| Baccalauréat | 311 | 17,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 151 | 8,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 171 | 9,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 95 | 5,5 % |
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23,3 % | 27,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,2 % | 7,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 32,8 % | 21,3 % |
| Baccalauréat | 14,3 % | 20,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 8,7 % | 8,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 8,4 % | 10,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,4 % | 3,9 % |
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Nogaro, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 70 | 55 | 78,3 % |
| 6-10 ans | 113 | 110 | 97,3 % |
| 11-14 ans | 97 | 95 | 97,9 % |
| 15-17 ans | 86 | 75 | 87,1 % |
| 18-24 ans | 170 | 72 | 42,1 % |
| 25-29 ans | 112 | 7 | 6,4 % |
Le graphique CAF détaille la composition des 470 foyers aidés de Nogaro, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Petite commune de 2 238 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Nogaro active des leviers de revitalisation. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.
Environ 53,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Eauze et Aire-sur-L'adour. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE HOSPITALIER DE NOGARO et MECAPOLE OCCITANIE. Le marché du travail reste tendu (14,4 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 46 032 € d'aides d'investissement.
À 19 090 € de revenu médian par UC, Nogaro se situe sous le repère national. Par rapport au repère départemental (21 800 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 2 710 €.
Le marché de l'emploi communal, mesuré sur 803 actifs, affiche un chômage à 14,4 %, au-dessus de la médiane nationale. 34,3 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le recensement Sirene 2023 identifie 261 établissements actifs de Nogaro, principalement dans les services. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 30,3 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 18 immatriculations en 2024, sur un stock en +15,0 % sur dix ans (une dynamique de création positive). Côté employeurs, CENTRE HOSPITALIER DE NOGARO et MECAPOLE OCCITANIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'OFGL mesure en 2024 1 642 €/hab de recettes de Nogaro, 1 413 €/hab de dépenses et 229 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,6 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 413 €/hab.
Avec 73,48 % de taxe foncière bâtie en 2024, Nogaro affiche une pression fiscale foncière supérieure à la moyenne. Rapport au repère départemental (66,43 % de TFB), Nogaro affiche +7,05 points d'écart, avec un taux communal de 65,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 36,67 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 33,79 %.
Sur le plan territorial, Nogaro est dans le tissu rural de l'Occitanie intérieure: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 333 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 470 allocataires de Nogaro, dont 70 foyers au RSA.
