Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Panjas

32110 Gers 431 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Panjas : revenu médian 22 200 €/an, chômage 7,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 22 200€/an
Chômage 7,0%
Taux d'emploi 68,2%
22 200 € revenu médian +0% vs dept · -4% vs France
68,2 % Taux d'emploi -1% vs dept · +3% vs France

01 Revenus et niveau de vie

22 200 €Revenu médian i
-2 %vs médiane nationale i
178Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane21 740 €22 200 €
Effet de la redistribution+460 € sur la médiane

En regard, Caupenne-D'armagnac (à 5 km, 446 hab.) affiche 22 120 € de revenu médian

02 Emploi et activité

68,2 %Taux d'emploi i
7,0 %Taux de chômage i
73,3 %Taux d'activité i
164Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 73,3 % 68,2 % 7,0 %
Hommes 75,3 % 70,9 % 5,9 %
Femmes 71,4 % 65,6 % 8,1 %
15-24 ans 48,2 % 37,0 % 23,3 %
25-54 ans 88,6 % 84,1 % 5,1 %
55-64 ans 55,3 % 51,4 % 7,1 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Panjas est Ouvriers (33,4 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.

Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Panjas avec 30,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.

Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (95,2 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Panjas.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.

Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Panjas est CDI / Fonction publique (84,2 %).

03 Diplômes et formation

23,3 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

À Panjas, 23,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.

À Panjas, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.

04 Prestations sociales (CAF)

45Foyers allocataires i
130Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

Le graphique CAF détaille la composition des 45 foyers aidés de Panjas, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Programmes d'appui aux territoires

La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.

ANCT

Villages d'Avenir

Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.

Ref. : va-32-2981

Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.

Résumé

Panjas (431 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.

Seuls 17,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Nogaro et Le Houga. Parmi les principaux employeurs figurent FAMILLE GESSLER et JOY SELECTION.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 249 240 € d'aides d'investissement.

Panjas affiche un niveau de vie médian de 22 200 €, dans la moyenne française. Le revenu médian dans le Gers — 21 800 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.

Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 7,0 % pour 177 actifs recensés, avec un taux d'emploi de 68,2 %. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 33,4 % des emplois occupés.

Économie à base partiellement agricole, Panjas compte 38 établissements actifs en 2023. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 34,2 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +46,2 % sur la décennie, avec 3 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment FAMILLE GESSLER et JOY SELECTION.

La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 250 €/hab d'épargne brute sur 1 055 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 4,8 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 691 €/hab.

En 2024, la TFB globale atteint 57,02 % de Panjas, un niveau au-dessus de la médiane française. Rapport au repère départemental (66,43 % de TFB), Panjas affiche -9,41 points d'écart, avec un taux communal de 46,02 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 42,53 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,76 %.

Le positionnement géographique — Panjas est dans le tissu rural de l'Occitanie intérieure — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 124 navetteurs sortants rejoignent principalement Nogaro et Le Houga. Les données CNAF identifient 45 allocataires de Panjas, dont 10 foyers au RSA.

Sources et méthodologie

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