Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Berthevin.
Saint-Berthevin rassemble 7 479 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française, avec une faible exposition à la pauvreté (8,0 %).
Seuls 24,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Laval et Changé. Parmi les principaux employeurs figurent GYS et CENTRE LECLERC.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 162 994 € d'aides d'investissement.
Noyal-sur-Vilaine (6 269 hab., à 49 km) présente 26 350 € de revenu médian
Saint-Berthevin affiche un niveau de vie médian de 23 730 €, dans la moyenne française. Comparée à la médiane départementale (21 830 €), Saint-Berthevin se situe environ 1 900 € au-dessus. Le rapport interdécile (2,6) et le taux de pauvreté (8,0 %) traduisent une dispersion modérée des niveaux de vie.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 8,3 %, taux d'emploi 70,5 %. Côté CSP, les ouvriers (28,5 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (27,7 %).
Le tissu économique de Saint-Berthevin est porté par le commerce et les services, pour un total de 955 établissements actifs en 2023. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 37,1 % des établissements. Le rythme de création atteint 91 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +72,1 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment GYS et CENTRE LECLERC.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 190 €/hab d'épargne brute sur 1 191 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 4,7 années — reste courte, aux côtés de 366 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 162 994 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 43,20 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Comparée au département (46,94 % de médiane TFB), Saint-Berthevin présente un écart de -3,74 points — la part communale pure s'élève à 42,66 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,20 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,76 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Berthevin est dans les paysages du bassin ligérien. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 2 330 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 1 265 allocataires, dont 70 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
La distribution des revenus de Saint-Berthevin s'étage de 14 620 € pour les 10 % les plus modestes à 37 590 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 23 730 €.
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
Les revenus médians par tranche d'âge de Saint-Berthevin se lisent autour de la médiane communale (23 730 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
Les salaires représentent 54,7 % du revenu disponible local et les pensions 32,7 %, signe d'un profil de Saint-Berthevin marqué par son équilibre démographique.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (23 730 €) et pointe les profils les plus fragiles.
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
Le taux de pauvreté moyen de Saint-Berthevin (8,0 %) varie fortement selon l'âge: il est souvent plus élevé chez les moins de 30 ans et les 75 ans et plus, ces derniers touchés par de faibles pensions.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Chez les ménages les plus modestes de Saint-Berthevin, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 160 € | 23 830 € | 29 970 € |
| Pensions, retraites et rentes | 19 650 € | 23 770 € | 29 230 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 820 € | 19 060 € |
| Médiane | 23 770 € | 23 730 € |
| 3e quartile (Q3) | 30 720 € | 29 930 € |
| Indice de Gini | 0,37 | 0,31 |
| Effet de la redistribution | -40 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,9 % | 70,5 % | 8,3 % |
| Hommes | 79,0 % | 72,5 % | 8,3 % |
| Femmes | 74,7 % | 68,5 % | 8,3 % |
| 15-24 ans | 49,4 % | 38,7 % | 21,7 % |
| 25-54 ans | 95,3 % | 88,5 % | 7,2 % |
| 55-64 ans | 54,3 % | 52,1 % | 3,9 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Saint-Berthevin, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (28,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Saint-Berthevin, 55,6 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Parmi les actifs occupés de Saint-Berthevin, 86,8 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (84,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Saint-Berthevin, 22,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Saint-Berthevin permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Saint-Berthevin se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 1 265 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | GYS | Industrie manufacturière (NAF 27.90Z) | 500 à 999 salariés |
| #2 | CENTRE LECLERC | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #3 | GRUAU LAVAL | Industrie manufacturière (NAF 29.20Z) | 250 à 499 salariés |
| #4 | TENNECO AUTOMOTIVE FRANCE SAS | Industrie manufacturière (NAF 29.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | ALPHA FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 29.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #7 | ESAT LES ESPACES | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 100 à 199 salariés |
| #8 | OPERATEUR DE LA LIGNE EIFFAGE RAIL EXPRESS | Construction (NAF 42.12Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | LEROY MERLIN | Commerce (NAF 47.52B) | 100 à 199 salariés |
| #10 | SEENOVIA | Autres activités de services (NAF 94.12Z) | 100 à 199 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Construction d'un equipement de restauration scolaire et d'accueil d'activites periscolaires | 798 300 € | 162 994 € | 20,4 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Saint-Berthevin se compose de 955 établissements, soit 12,8 pour 100 habitants (+97 % vs médiane départementale). Avec 91 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 9,5 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (37 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
