Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Père-en-Retz.
Saint-Père-en-Retz compte 4 894 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 24,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Brevin-Les-Pins et Saint-Nazaire. Parmi les principaux employeurs figurent LAITERIE SAINT PERE et MACORETZ. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,0 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 33 000 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian atteint 24 440 € à Prinquiau, commune de 3 591 hab. à 17 km
Selon Filosofi, Saint-Père-en-Retz enregistre 22 290 € de revenu médian, niveau proche du repère national. L'écart avec la médiane départementale — 24 170 € — est d'environ 1 880 € en défaveur de Saint-Père-en-Retz. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,3, soit une dispersion contenue des niveaux de vie communaux.
Le taux de chômage (9,3 %) et le taux d'emploi (71,0 %) placent Saint-Père-en-Retz dans une situation proche des moyennes nationales. Les ouvriers (37,0 %) devancent les Professions intermédiaires (22,7 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le maillage économique local rassemble 415 unités en 2023, dans un tissu où l'industrie pèse plus que la moyenne. Le premier secteur NAF rassemble 20,7 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs. L'activité de création reste soutenue: 68 immatriculations en 2024, sur un stock en +68,7 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Côté employeurs, LAITERIE SAINT PERE et MACORETZ figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les finances communales sont solides: en 2024, 966 €/hab de recettes de fonctionnement et 258 €/hab d'épargne brute, pour 204 €/hab d'encours de dette. La durée théorique de désendettement — 0,8 années — reste courte, aux côtés de 269 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 33 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité du bâti de Saint-Père-en-Retz se révèle modérée en 2024: 36,40 % de taux global. Face à la médiane départementale (44,66 %), l'écart ressort à -8,26 points, part communale pure 31,73 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,43 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 32,01 %.
Côté géographie économique, Saint-Père-en-Retz est dans les paysages contrastés de la côte atlantique, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Saint-Père-en-Retz relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 1 513 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 785 allocataires de Saint-Père-en-Retz, avec 50 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
La courbe des déciles place la médiane locale à 22 290 €, avec un rapport D9/D1 de 2,3 qualifiant une inégalité contenue.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
La segmentation par âge éclaire la médiane de Saint-Père-en-Retz (22 290 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
Entre salaires (67,0 %), pensions (26,0 %), patrimoine (8,0 %) et prestations (5,0 %), la composition des ressources de Saint-Père-en-Retz reflète la sociologie du territoire.
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
Le croisement revenu × composition du ménage de Saint-Père-en-Retz indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 22 290 €.
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
La composition par décile de Saint-Père-en-Retz met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 200 € | 22 990 € | 27 550 € |
| Pensions, retraites et rentes | 16 960 € | 21 210 € | 25 490 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 960 € | 18 250 € |
| Médiane | 21 970 € | 22 290 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 820 € | 27 250 € |
| Indice de Gini | 0,26 | 0,20 |
| Effet de la redistribution | +320 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,3 % | 71,0 % | 9,3 % |
| Hommes | 79,7 % | 72,5 % | 9,0 % |
| Femmes | 76,8 % | 69,5 % | 9,6 % |
| 15-24 ans | 54,2 % | 46,8 % | 13,6 % |
| 25-54 ans | 94,0 % | 85,9 % | 8,7 % |
| 55-64 ans | 49,4 % | 44,9 % | 9,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 37,0 % des postes occupés sur le territoire communal.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 29,8 % des emplois de Saint-Père-en-Retz.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Saint-Père-en-Retz, 87,8 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,7 % des salariés de Saint-Père-en-Retz, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Saint-Père-en-Retz, 21,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Saint-Père-en-Retz, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Saint-Père-en-Retz se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 785 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LAITERIE SAINT PERE | Industrie manufacturière (NAF 10.51A) | 250 à 499 salariés |
| #2 | MACORETZ | Construction (NAF 41.20A) | 200 à 249 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | BREHARD TRAVAUX PUBLICS | Construction (NAF 42.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #5 | LE ROCHER DU LION | Commerce (NAF 46.33Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | MF METIER ET AGRICOLE | Enseignement (NAF 85.32Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | COLLEGE PRIVE ST ROCH | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | MABILEAU TP | Construction (NAF 43.12A) | 20 à 49 salariés |
| #9 | MABILEAU - OLIVIER | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.61Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | ACTIVITES CULTURELLES ET RECREATIVES | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.29Z) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Mise en place d'un systeme de videoprotection | 66 057 € | 33 000 € | 50,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Saint-Père-en-Retz se compose de 415 établissements, soit 8,5 pour 100 habitants. Avec 68 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 16,4 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
