Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Sauveterre-de-Béarn.
Sauveterre-de-Béarn (1 375 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 37,4 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Espiute et Saint-Palais. Parmi les principaux employeurs figurent GROUPEMENT COOPERATION SANITAIRE MEDICO SOCIAL et ICA SANTE 64 (INFORMER,CORDONNER,ANIMER). Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 156 074 € d'aides d'investissement. 3 tiers-lieux complètent l'offre d'accueil économique locale.
Came, commune de taille similaire à 15 km, affiche 21 700 € de revenu médian
Le revenu médian des ménages de Sauveterre-de-Béarn, soit 20 950 €, se situe au-dessous du repère français. L'écart avec la médiane départementale — 23 070 € — est d'environ 2 120 € en défaveur de Sauveterre-de-Béarn.
Le marché du travail local est relativement stable: taux de chômage à 10,6 %, taux d'emploi à 63,8 %, pour 489 actifs. Les employés (40,5 %) devancent les Professions intermédiaires (21,4 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le répertoire Sirene recense 166 établissements actifs de Sauveterre-de-Béarn en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Le secteur de administration publique, enseignement, santé, action sociale domine le tissu avec 22,3 % des unités. 12 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +33,9 % sur la décennie). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent GROUPEMENT COOPERATION SANITAIRE MEDICO SOCIAL et ICA SANTE 64 (INFORMER,CORDONNER,ANIMER).
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 140 €/hab d'épargne brute sur 1 121 €/hab de recettes. Il faudrait 7,3 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 745 €/hab à l'investissement.
Le taux de TFB appliqué en 2024 (31,33 %) reste sous le repère national moyen. Le taux global de TFB s'écarte de -2,19 points par rapport à la médiane départementale (33,52 %); part communale seule: 26,24 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,27 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 27,54 %.
À l'échelle régionale, Sauveterre-de-Béarn est dans le piémont pyrénéen atlantique, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Sauveterre-de-Béarn est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 305 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 280 allocataires de Sauveterre-de-Béarn, avec 40 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 330 € | 20 950 € |
| Effet de la redistribution | +620 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,3 % | 63,8 % | 10,6 % |
| Hommes | 72,9 % | 66,5 % | 8,8 % |
| Femmes | 69,8 % | 61,2 % | 12,4 % |
| 15-24 ans | 51,9 % | 37,2 % | 28,3 % |
| 25-54 ans | 87,2 % | 80,1 % | 8,1 % |
| 55-64 ans | 50,3 % | 44,3 % | 12,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Sauveterre-de-Béarn est Employés (40,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 50,4 % des emplois de Sauveterre-de-Béarn.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Sauveterre-de-Béarn, 80,8 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 85,4 % des salariés de Sauveterre-de-Béarn, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 27,3 % de la population non scolarisée de Sauveterre-de-Béarn.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Sauveterre-de-Béarn, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Sauveterre-de-Béarn, 280 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | GROUPEMENT COOPERATION SANITAIRE MEDICO SOCIAL | Services administratifs et de soutien (NAF 82.11Z) | 200 à 249 salariés |
| #2 | ICA SANTE 64 (INFORMER,CORDONNER,ANIMER) | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 50 à 99 salariés |
| #3 | LYCEE PRIVE RURAL NOTRE DAME | Enseignement (NAF 85.32Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | LARRESSAT RESTAURATION BATI ANCIEN | Construction (NAF 43.99C) | 20 à 49 salariés |
| #5 | COLLEGE DE LA REINE SANCIE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | CENTRE INTERCOMMUNAL D ACTION SOCIALE DE SAUVETERRE DE BEARN | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ASPIS | Commerce (NAF 47.11D) | 20 à 49 salariés |
| #9 | COLLEGE PRIVE ST JOSEPH | Enseignement (NAF 85.31Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | CONSERVERIE GRATIEN | Industrie manufacturière (NAF 10.85Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Requalification des espaces publics tranche 2 | 378 000 € | 113 400 € | 30,0 % |
| DSIL | Travaux d'accessibilité des bâtiments scolaires communaux suite à ADAP | 142 246 € | 42 674 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 tiers-lieu recense a Sauveterre-de-Béarn. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Sauveterre-de-Béarn héberge 166 établissements, soit 12,1 pour 100 habitants (+15 % vs médiane départementale). On dénombre 12 créations récentes, soit 7,2 % du parc existant. L'économie locale est portée par Administration publique, enseignement, santé, action sociale (22 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
