Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Vermenton : revenu médian 21 940 €/an, chômage 12,3 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 830 € | 21 940 € |
| Effet de la redistribution | +110 € sur la médiane | |
Commune voisine de taille comparable, Vincelles (10 km) affiche 23 630 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,3 % | 68,6 % | 12,3 % |
| Hommes | 80,0 % | 70,8 % | 11,5 % |
| Femmes | 76,6 % | 66,5 % | 13,2 % |
| 15-24 ans | 54,1 % | 41,9 % | 22,6 % |
| 25-54 ans | 93,4 % | 82,9 % | 11,3 % |
| 55-64 ans | 59,8 % | 54,2 % | 9,3 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Vermenton est Employés (32,1 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 17 | 3,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 45 | 9,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 75 | 15,7 % |
| Professions intermédiaires | 113 | 23,4 % |
| Employés | 154 | 32,1 % |
| Ouvriers | 77 | 16,0 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 41,1 % des emplois de Vermenton.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 43 | 8,8 % |
| Industrie | 11 | 2,3 % |
| Construction | 49 | 10,2 % |
| Commerce, transports, services | 198 | 41,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 181 | 37,5 % |
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Vermenton est Voiture (79,1 % des actifs occupés).
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 27 | 5,4 % |
| Marche à pied | 50 | 10,2 % |
| Vélo | 8 | 1,5 % |
| Deux-roues motorisé | 7 | 1,4 % |
| Voiture | 391 | 79,1 % |
| Transports en commun | 12 | 2,3 % |
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Vermenton est CDI / Fonction publique (86,3 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 361 | 86,3 % |
| CDD | 32 | 7,8 % |
| Intérim | 10 | 2,5 % |
| Apprentissage / Stage | 14 | 3,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 19,6 % de la population non scolarisée de Vermenton.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 199 | 19,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 67 | 6,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 272 | 26,8 % |
| Baccalauréat | 200 | 19,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 111 | 10,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 87 | 8,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 78 | 7,7 % |
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 16,7 % | 22,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,7 % | 7,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33,8 % | 20,9 % |
| Baccalauréat | 19,7 % | 19,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,8 % | 11,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,7 % | 10,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,7 % | 7,7 % |
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Vermenton, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 47 | 33 | 70,9 % |
| 6-10 ans | 66 | 66 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 53 | 53 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 59 | 58 | 98,4 % |
| 18-24 ans | 67 | 11 | 17,1 % |
| 25-29 ans | 57 | 0 | 0,0 % |
Parmi les 255 foyers allocataires de Vermenton, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Vermenton (1 303 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 39,3 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Auxerre et Avallon. Parmi les principaux employeurs figurent COLLEGE ANDRE LEROI-GOURHAN et SOC CHEVILLARD ET FILS.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 38 344 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal (21 940 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Le revenu médian dans l'Yonne — 21 810 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
À 12,3 % de chômage, le marché du travail de Vermenton est plus difficile que la moyenne, avec un taux d'emploi de 68,6 %. 32,1 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le tissu entrepreneurial communal, 138 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 24,6 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 16 immatriculations en 2024, sur un stock en +26,6 % sur dix ans (une dynamique de création positive). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent COLLEGE ANDRE LEROI-GOURHAN et SOC CHEVILLARD ET FILS.
Les comptes de Vermenton affichent une structure équilibrée en 2024 (1 169 €/hab de recettes, 199 €/hab d'épargne brute). La durée théorique de désendettement — 4,2 années — reste courte, aux côtés de 685 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 38 344 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (40,30 % de TFB globale en 2024). Face à la médiane départementale (46,26 %), l'écart ressort à -5,96 points, part communale pure 37,13 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,14 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,38 %.
Le positionnement géographique — Vermenton est dans les paysages de Bourgogne — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 277 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 255 allocataires de Vermenton, dont 35 foyers au RSA.
