Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Verrières-en-Anjou.
Avec 8 116 habitants, Verrières-en-Anjou combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française, avec une faible exposition à la pauvreté (7,0 %).
Seuls 23,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Angers et Saint-Barthélemy-D'anjou. Parmi les principaux employeurs figurent EUROVIANDE SERVICE et TECHNI DESOSS.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 110 299 € d'aides d'investissement.
Commune voisine de taille comparable, Bellevigne-en-Layon (28 km) affiche 22 710 €
Verrières-en-Anjou affiche un niveau de vie médian de 23 980 €, dans la moyenne française. L'écart avec la médiane dans le Maine-et-Loire — 21 960 € — atteint près de 2 020 € en faveur de Verrières-en-Anjou. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,6, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
À 7,7 % de chômage pour 3 754 actifs, Verrières-en-Anjou est dans la zone médiane française. Les ouvriers dominent la structure des emplois à 34,0 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu économique de Verrières-en-Anjou est porté par le commerce et les services, pour un total de 783 établissements actifs en 2023. Le premier secteur NAF rassemble 23,5 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 93 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +51,7 % sur la décennie). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs EUROVIANDE SERVICE et TECHNI DESOSS.
L'exercice 2024 affiche 1 252 €/hab de recettes, 1 069 €/hab de dépenses et 184 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. Il faudrait 7,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 317 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 110 299 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la TFB globale de Verrières-en-Anjou s'établit à 56,62 %, au-dessus du repère national. Rapport au repère départemental (49,47 % de TFB), Verrières-en-Anjou affiche +7,15 points d'écart, avec un taux communal de 54,44 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,22 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,42 %.
Côté géographie économique, Verrières-en-Anjou est caractéristique du maillage rural des Pays de la Loire, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Verrières-en-Anjou relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 2 651 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 1 430 allocataires de Verrières-en-Anjou, avec 80 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
Les déciles révèlent un écart de 2,6 entre les 10 % aux plus faibles revenus (14 930 €) et les 10 % les plus aisés (38 150 €), autour d'une médiane de 23 980 €.
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 23 980 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
Entre salaires (69,3 %), pensions (28,3 %), patrimoine (6,6 %) et prestations (4,5 %), la composition des ressources de Verrières-en-Anjou reflète la sociologie du territoire.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Verrières-en-Anjou indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 23 980 €.
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Verrières-en-Anjou.
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 590 € | 24 340 € | 30 450 € |
| Pensions, retraites et rentes | 19 330 € | 23 670 € | 28 830 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 790 € | 19 090 € |
| Médiane | 23 960 € | 23 980 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 370 € | 30 150 € |
| Indice de Gini | 0,28 | 0,22 |
| Effet de la redistribution | +20 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,3 % | 70,4 % | 7,7 % |
| Hommes | 76,4 % | 70,6 % | 7,6 % |
| Femmes | 76,1 % | 70,2 % | 7,7 % |
| 15-24 ans | 42,9 % | 34,6 % | 19,3 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 88,4 % | 6,6 % |
| 55-64 ans | 58,7 % | 55,4 % | 5,6 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Verrières-en-Anjou, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (34,0 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 51,3 % des emplois de Verrières-en-Anjou.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Verrières-en-Anjou, 85,2 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,2 % des salariés de Verrières-en-Anjou, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Verrières-en-Anjou, 16,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Verrières-en-Anjou, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 1 430 allocataires de Verrières-en-Anjou bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | EUROVIANDE SERVICE | Industrie manufacturière (NAF 10.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | TECHNI DESOSS | Industrie manufacturière (NAF 10.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #3 | SERVICES ADMINISTRATIFS | Enseignement (NAF 85.31Z) | 200 à 249 salariés |
| #4 | ELIVIA | Industrie manufacturière (NAF 10.13A) | 200 à 249 salariés |
| #5 | SUPER U | Commerce (NAF 47.11F) | 100 à 199 salariés |
| #6 | DUSOLIER CALBERSON INTERNATIONAL DU | Transports et entreposage (NAF 52.29A) | 100 à 199 salariés |
| #7 | KYPSELI ESAT VERRIERES EN ANJOU | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 100 à 199 salariés |
| #8 | LES VERGERS D'ANJOU | Commerce (NAF 46.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | TRIADE ELECTRONIQUE | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #10 | DALKIA FROID SOLUTIONS | Industrie manufacturière (NAF 33.20B) | 100 à 199 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Amenagement de locaux pour le service de police municipale | 525 062 € | 110 299 € | 21,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
On recense 783 établissements actifs à Verrières-en-Anjou, soit 9,6 pour 100 habitants (+34 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 11,9 %, avec 93 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
