Petite commune de 1 531 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Certines active des leviers de revitalisation. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 10,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bourg-en-Bresse et Montagnat. Parmi les principaux employeurs figurent EUROVIA ALPES et AINTER SERVICES. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (45,1 % des emplois).
3 projets ont été subventionnés par l'État pour 171 882 € d'aides d'investissement.
En regard, Priay (à 13 km, 1 842 hab.) affiche 25 110 € de revenu médian
Les revenus de Certines, avec une médiane à 25 570 €, sont proches des moyennes françaises. L'écart avec la médiane départementale (24 540 €) demeure limité.
La commune recense 779 actifs, pour un taux de chômage contenu (6,2 %) et un taux d'emploi élevé (77,0 %). Les ouvriers (45,1 %) devancent les Professions intermédiaires (18,2 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le paysage économique communal, 125 unités en 2023, est marqué par le commerce et les services. Le secteur de activités scientifiques, techniques, services administratifs domine le tissu avec 25,6 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +108,3 % sur la décennie, avec 17 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs EUROVIA ALPES et AINTER SERVICES.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 890 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 705 € de dépenses, dégageant 185 € d'épargne brute par habitant. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,7 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 284 €/hab. 3 projets locaux ont bénéficié de 171 882 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Pression fiscale modérée sur le bâti: 29,66 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Rapport au repère départemental (32,20 % de TFB), Certines affiche -2,54 points d'écart, avec un taux communal de 28,48 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,83 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,94 %.
À l'échelle régionale, Certines est dans les paysages contrastés de l'Ain, donnée structurante pour la lecture économique. Côté navettes domicile-travail, 710 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 235 allocataires de Certines, avec 15 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 970 € | 25 570 € |
| Effet de la redistribution | -400 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,1 % | 77,0 % | 6,2 % |
| Hommes | 83,6 % | 79,8 % | 4,5 % |
| Femmes | 80,6 % | 74,3 % | 7,8 % |
| 15-24 ans | 52,3 % | 45,2 % | 13,5 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 91,6 % | 4,9 % |
| 55-64 ans | 62,8 % | 57,9 % | 7,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Ouvriers concentrent 45,1 % des emplois situés à Certines: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 48,6 % des emplois situés à Certines, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Certines est Voiture (91,3 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 91,0 % des salariés de Certines, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 11,9 % de la population non scolarisée de Certines.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Certines, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 235 foyers aidés de Certines, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | EUROVIA ALPES | Construction (NAF 42.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | AINTER SERVICES | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | ARDITO JACQUET | Construction (NAF 43.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAISONHAUTE PROPRETE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | NETTRA SERVICES | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | MAINAUD CREATION | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | SARL CAPUCINE | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 20 à 49 salariés |
| #8 | DONGUY SA | Industrie manufacturière (NAF 29.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | ENSEIGNES PUBLICITE BEGUET | Construction (NAF 43.29B) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Ecole : renovation energetique + creation du preau + extension du batiment | 758 141 € | 151 628 € | 20,0 % |
| DSIL | Transformation d'une ancienne boulangerie en epicerie multi-services | 98 200 € | 13 640 € | 13,9 % |
| DETR | Construction de toilettes publiques PMR au Nord Ouest de la salle polyvalente | 33 070 € | 6 614 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Certines se compose de 125 établissements, soit 8,2 pour 100 habitants. Avec 17 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 13,6 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (26 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0