Cucq rassemble 5 129 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 30,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Le Touquet-Paris-Plage et Étaples. Parmi les principaux employeurs figurent CLINIQUE DES ACACIAS et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,5 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 24 706 € d'aides d'investissement.
Desvres, commune de taille similaire à 26 km, affiche 18 210 € de revenu médian
Le revenu médian de Cucq s'établit à 23 240 € par unité de consommation, proche de la médiane nationale. L'écart avec la médiane dans le Pas-de-Calais — 20 230 € — atteint près de 3 010 € en faveur de Cucq. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 12 590 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 44 210 €, soit un rapport interdécile importante de 3,5.
Le marché de l'emploi communal, mesuré sur 2 078 actifs, affiche un chômage à 11,5 %, au-dessus de la médiane nationale. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (40,5 %).
Avec 605 établissements actifs en 2023, Cucq présente un tissu à forte composante commerciale et de services. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 25,0 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 68 immatriculations en 2024, sur un stock en +43,4 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment CLINIQUE DES ACACIAS et MAIRIE.
Sur l'exercice 2024, Cucq dégage une épargne brute de seulement 112 €/hab pour 1 250 €/hab de dépenses. La capacité de désendettement ressort à 4,3 années (courte), pour 198 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 24 706 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 33,55 %, sous la moyenne française. Rapport au repère départemental (52,40 % de TFB), Cucq affiche -18,85 points d'écart, avec un taux communal de 31,24 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,31 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,52 %.
Le positionnement géographique — Cucq est dans le maillage des communes des Hauts-de-France — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Côté navettes domicile-travail, 1 275 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 800 allocataires de Cucq, dont 105 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
La distribution des revenus de Cucq s'étage de 12 590 € pour les 10 % les plus modestes à 44 210 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 23 240 €.
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
À Cucq, les 40-59 ans tirent la médiane (23 240 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
La structure des revenus de Cucq combine 49,5 % de salaires, 40,8 % de pensions, 14,0 % issus du patrimoine et 3,5 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
À Cucq, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (23 240 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Cucq évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 060 € | 23 120 € | 31 760 € |
| Activités non salariées | 22 180 € | 33 220 € | 58 780 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 260 € | 23 320 € | 30 640 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 310 € | 17 330 € |
| Médiane | 23 380 € | 23 240 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 930 € | 32 040 € |
| Indice de Gini | 0,38 | 0,31 |
| Effet de la redistribution | -140 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,7 % | 67,0 % | 11,5 % |
| Hommes | 79,8 % | 71,1 % | 10,8 % |
| Femmes | 71,9 % | 63,2 % | 12,1 % |
| 15-24 ans | 51,1 % | 39,6 % | 22,4 % |
| 25-54 ans | 92,5 % | 83,6 % | 9,6 % |
| 55-64 ans | 55,9 % | 48,9 % | 12,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 40,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Cucq avec 46,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Cucq, 83,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Cucq est CDI / Fonction publique (86,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 19,6 % de Cucq, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Cucq, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Cucq se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 800 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CLINIQUE DES ACACIAS | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | ADMR DE CUCQ | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 50 à 99 salariés |
| #4 | MC DONALD'S | Hébergement et restauration (NAF 56.10C) | 50 à 99 salariés |
| #5 | INTERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 50 à 99 salariés |
| #6 | LA FONTAINE MEDICIS | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #7 | TOUQUOPALE | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ECOLE PRIMAIRE DU CENTRE-HAMEAU TREPIED-LEVISSE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | PATISSERIE SOURIS | Industrie manufacturière (NAF 10.71C) | 10 à 19 salariés |
| #10 | ASSOCIATION STELLA MARIS | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Travaux d'extension de la bibliotheque municipale | 98 824 € | 24 706 € | 25,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Cucq repose sur 605 établissements, soit 11,8 pour 100 habitants (+118 % vs médiane départementale). 68 créations récentes (taux de renouvellement : 11,2 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (25 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0