01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 460 € | 27 000 € |
| Effet de la redistribution | -460 € sur la médiane | |
À titre de comparaison : 24 950 € de revenu médian à Gumbrechtshoffen, à 9 km
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,2 % | 73,7 % | 4,5 % |
| Hommes | 81,3 % | 76,4 % | 6,1 % |
| Femmes | 72,8 % | 70,8 % | 2,8 % |
| 15-24 ans | 50,9 % | 45,5 % | 10,6 % |
| 25-54 ans | 96,6 % | 92,3 % | 4,4 % |
| 55-64 ans | 48,9 % | 48,2 % | 1,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Eschbach, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (30,9 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 15 | 4,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 36 | 10,9 % |
| Professions intermédiaires | 94 | 28,2 % |
| Employés | 86 | 25,6 % |
| Ouvriers | 103 | 30,9 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 49,1 % des emplois situés à Eschbach, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 89 | 26,7 % |
| Construction | 46 | 13,9 % |
| Commerce, transports, services | 164 | 49,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 35 | 10,4 % |
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À Eschbach, 91,9 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 6 | 1,3 % |
| Marche à pied | 5 | 1,1 % |
| Vélo | 7 | 1,6 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 0,9 % |
| Voiture | 412 | 91,9 % |
| Transports en commun | 14 | 3,1 % |
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Eschbach est CDI / Fonction publique (87,3 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 354 | 87,3 % |
| CDD | 24 | 6,0 % |
| Intérim | 10 | 2,5 % |
| Apprentissage / Stage | 17 | 4,3 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 16,4 % de la population non scolarisée d'Eschbach.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 124 | 16,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 23 | 3,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 267 | 35,4 % |
| Baccalauréat | 127 | 16,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 103 | 13,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 66 | 8,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 45 | 6,0 % |
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 12,9 % | 19,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2,1 % | 4,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 41,2 % | 29,4 % |
| Baccalauréat | 16,5 % | 17,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13,9 % | 13,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,3 % | 11,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,1 % | 4,8 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Eschbach, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 29 | 21 | 75,0 % |
| 6-10 ans | 50 | 50 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 46 | 46 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 40 | 40 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 54 | 24 | 45,4 % |
| 25-29 ans | 54 | 2 | 3,7 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
La ventilation des prestations CAF d'Eschbach se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 105 allocataires.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Avec ses 955 habitants, Eschbach relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 3,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Haguenau et Strasbourg. Parmi les principaux employeurs figurent OXY-NETT et UKAL ELEVAGE.
Les ménages d'Eschbach disposent d'un revenu médian de 27 000 €, au-dessus de la médiane nationale. Face à la médiane dans le Bas-Rhin, fixée à 23 740 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 3 260 €.
Avec 4,5 % de chômage et 73,7 % de taux d'emploi pour 464 actifs, le marché du travail d'Eschbach apparaît parmi les plus tendus vers l'emploi. 30,9 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Eschbach enregistre 84 établissements actifs en 2023, avec un poids supérieur à la moyenne pour le secteur industriel. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 21,4 % des établissements. 11 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +68,0 % sur la décennie). Côté employeurs, OXY-NETT et UKAL ELEVAGE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les comptes d'Eschbach apparaissent sains en 2024: recettes à 702 €/hab, dépenses à 526 €/hab et épargne brute à 176 €/hab. Il faudrait 6,5 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 186 €/hab à l'investissement.
Eschbach conserve en 2024 une TFB globale à 32,12 %, plus basse que la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (34,40 % de TFB), Eschbach affiche -2,28 points d'écart, avec un taux communal de 28,54 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,73 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,18 %.
Sur le plan territorial, Eschbach est une commune alsacienne, dans le sillon rhénan: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 463 navetteurs sortants rejoignent principalement Haguenau et Strasbourg. Les données CNAF identifient 105 allocataires d'Eschbach, dont 5 foyers au RSA.