Commune de 29 528 habitants, Fresnes affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 23,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Antony. Parmi les principaux employeurs figurent CP FRESNES et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,1 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 118 508 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 26 090 € de revenu médian à Draveil, à 11 km
À 23 940 €, le revenu médian communal s'inscrit dans la zone médiane française. À l'échelle départementale, la médiane (23 910 €) est proche de celle de Fresnes. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 12 350 € à 40 740 €, pour un rapport interdécile importante (3,3).
Le taux de chômage (9,7 %) et le taux d'emploi (62,7 %) placent Fresnes dans une situation proche des moyennes nationales. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 38,1 % des emplois occupés.
1 727 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 32,6 % du total des unités actives. En 2024, 616 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +87,1 % — une dynamique de création forte. Côté employeurs, CP FRESNES et MAIRIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'OFGL mesure en 2024 1 529 €/hab de recettes de Fresnes, 1 342 €/hab de dépenses et 187 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 3,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 182 €/hab.
En 2024, Fresnes pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 39,03 %, dans la normale nationale. L'écart avec la médiane départementale — 38,27 % — est de +0,76 points, sur un taux communal pur de 36,96 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 35,12 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,44 %.
Fresnes est une commune de la petite couronne parisienne; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Les flux domicile-travail font état de 9 293 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 5 150 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 755 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 23 940 €, avec un rapport D9/D1 de 3,3 qualifiant une inégalité importante.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
À Fresnes, les 40-59 ans tirent la médiane (23 940 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
À Fresnes, les salaires et traitements pèsent 82,8 % du revenu disponible, les pensions et retraites 19,4 %, le patrimoine 4,6 % et les prestations sociales 5,5 %.
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
La comparaison par type de ménage de Fresnes situe la médiane communale à 23 940 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
Autour d'un taux communal de 15,0 %, les tranches d'âge extrêmes (jeunes actifs, grand âge) concentrent le plus souvent la pauvreté monétaire de Fresnes.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
La composition par décile de Fresnes met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 840 € | 24 320 € | 32 030 € |
| Indemnités de chômage | 9 800 € | 12 650 € | 17 590 € |
| Activités non salariées | 13 700 € | 26 000 € | 42 400 € |
| Pensions, retraites et rentes | 18 740 € | 25 560 € | 32 700 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 4 210 € | 8 840 € | 11 430 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 14 980 € | 17 110 € |
| Médiane | 24 050 € | 23 940 € |
| 3e quartile (Q3) | 34 080 € | 31 760 € |
| Indice de Gini | 0,34 | 0,26 |
| Effet de la redistribution | -110 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 69,4 % | 62,7 % | 9,7 % |
| Hommes | 63,0 % | 57,0 % | 9,5 % |
| Femmes | 76,7 % | 69,2 % | 9,8 % |
| 15-24 ans | 33,9 % | 27,1 % | 20,1 % |
| 25-54 ans | 79,6 % | 72,5 % | 9,0 % |
| 55-64 ans | 69,2 % | 64,8 % | 6,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 38,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 52,1 % des emplois situés à Fresnes, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Fresnes est Voiture (42,1 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Fresnes, CDI / Fonction publique concerne 88,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 16,0 % de la population non scolarisée de Fresnes.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Fresnes suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 5 150 allocataires de Fresnes bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CP FRESNES | Administration publique (NAF 84.23Z) | 1 000 à 1 999 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 500 à 999 salariés |
| #3 | REF INTERNE 142475 | Hébergement et restauration (NAF 56.29B) | 250 à 499 salariés |
| #4 | FRESENIUS MEDICAL CARE FRANCE | Commerce (NAF 46.46Z) | 200 à 249 salariés |
| #5 | LYCEE POLYVALENT FREDERIC MISTRAL | Enseignement (NAF 85.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE NATIONAL DE FRESNES | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 100 à 199 salariés |
| #7 | CAT | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 100 à 199 salariés |
| #8 | ITALIE DIESEL LOBJOY ET PELTRET | Commerce (NAF 45.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | RENAULT RENAIL GROUP FRESNES | Commerce (NAF 45.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #10 | CASTORAMA FRANCE | Commerce (NAF 47.52B) | 100 à 199 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Travaux de rénovation complète des installations de chauffage avec passage en géothermie du Gymnase de la Paix | 569 800 € | 118 508 € | 20,8 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Fresnes repose sur 1 727 établissements, soit 5,8 pour 100 habitants (-23 % vs médiane départementale). 616 créations récentes (taux de renouvellement : 35,7 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (33 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0