01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 930 € | 27 540 € |
| Effet de la redistribution | -390 € sur la médiane | |
Pour référence, Ville-sur-Jarnioux (6 km) affiche 29 320 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,9 % | 74,7 % | 4,1 % |
| Hommes | 82,9 % | 79,6 % | 4,0 % |
| Femmes | 73,3 % | 70,2 % | 4,2 % |
| 15-24 ans | 31,4 % | 30,0 % | 4,5 % |
| 25-54 ans | 95,7 % | 92,1 % | 3,8 % |
| 55-64 ans | 60,9 % | 57,8 % | 5,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Frontenas, la répartition CSP place en tête les Employés (30,9 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 2,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 19 | 9,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 11 | 5,6 % |
| Professions intermédiaires | 62 | 30,6 % |
| Employés | 63 | 30,9 % |
| Ouvriers | 42 | 20,8 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 44,4 % des emplois de Frontenas.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 2,5 % |
| Industrie | 34 | 16,7 % |
| Construction | 18 | 9,1 % |
| Commerce, transports, services | 55 | 27,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 90 | 44,4 % |
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
À Frontenas, 90,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 12 | 3,1 % |
| Marche à pied | 3 | 0,8 % |
| Vélo | 2 | 0,5 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 1,0 % |
| Voiture | 350 | 90,7 % |
| Transports en commun | 15 | 3,9 % |
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 91,1 % des salariés de Frontenas, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 276 | 91,1 % |
| CDD | 17 | 5,6 % |
| Intérim | 2 | 0,7 % |
| Apprentissage / Stage | 7 | 2,3 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 11,4 % de Frontenas, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 71 | 11,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 29 | 4,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 147 | 23,6 % |
| Baccalauréat | 127 | 20,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 119 | 19,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 71 | 11,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 60 | 9,6 % |
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 11,8 % | 11,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,6 % | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 28,4 % | 18,9 % |
| Baccalauréat | 22,9 % | 17,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 16,7 % | 21,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,9 % | 16,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 10,8 % | 8,5 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Frontenas, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 47 | 32 | 68,1 % |
| 6-10 ans | 83 | 82 | 98,8 % |
| 11-14 ans | 64 | 64 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 32 | 31 | 96,9 % |
| 18-24 ans | 38 | 22 | 57,9 % |
| 25-29 ans | 25 | 1 | 4,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
À Frontenas, 120 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Petite commune de 915 habitants, Frontenas s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 11,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lyon et Villefranche-sur-Saône. Parmi les principaux employeurs figurent LES PIERRES DOREES et COMBES INDUSTRIE.
À 27 540 € de revenu médian, Frontenas se classe parmi les communes aux revenus supérieurs à la médiane nationale. Face à la médiane dans le Rhône, fixée à 25 430 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 110 €.
Avec un taux de chômage de 4,1 % et 74,7 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. Les employés forment le premier groupe professionnel à 30,9 %.
Le tissu économique de Frontenas — 93 établissements en 2023 — est majoritairement composé d'activités de services. Le premier secteur NAF rassemble 33,3 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs. L'activité de création reste soutenue: 19 immatriculations en 2024, sur un stock en +45,3 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment LES PIERRES DOREES et COMBES INDUSTRIE.
L'exercice 2024 affiche 682 €/hab de recettes, 555 €/hab de dépenses et 127 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. Côté solvabilité, il faudrait 2,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 89 €/hab.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 29,25 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Face à la médiane départementale (33,78 %), l'écart ressort à -4,53 points, part communale pure 25,84 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,79 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,92 %.
Côté géographie économique, Frontenas est caractéristique des communes des monts et coteaux du Rhône, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 316 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 120 allocataires de Frontenas, avec 5 foyers RSA parmi eux.