Village de 3 235 habitants, Jard-sur-Mer s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale, avec une faible exposition à la pauvreté (7,0 %).
Seuls 34,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement La Roche-sur-Yon et Talmont-Saint-Hilaire. Parmi les principaux employeurs figurent UNICO et MAISON DE RETRAITE STE ANNE.
En comparaison, Sainte-Flaive-Des-Loups (à 21 km) enregistre 23 380 € de revenu médian
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Jard-sur-Mer ressort à 25 160 €, proche de la référence nationale. Rapporté à la médiane du département (22 710 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 2 450 € le repère. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 15 190 € à 39 810 €, pour un rapport interdécile modérée (2,6).
Le bassin d'emploi communal est sous pression: 13,9 % de chômage, 55,9 % de taux d'emploi. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 28,7 % des emplois occupés.
Au millésime Sirene 2023, Jard-sur-Mer compte 341 établissements actifs, essentiellement tournés vers le commerce et les services. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 33,1 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 46 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +23,6 % sur la période). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs UNICO et MAISON DE RETRAITE STE ANNE.
Les comptes de Jard-sur-Mer apparaissent sains en 2024: recettes à 1 766 €/hab, dépenses à 1 145 €/hab et épargne brute à 621 €/hab. Il faudrait 1,8 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 528 €/hab à l'investissement.
Le taux global de taxe foncière de Jard-sur-Mer (32,03 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (39,79 %), l'écart communal atteint -7,76 points, pour une part communale pure à 27,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,71 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,50 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Jard-sur-Mer est une commune de la façade atlantique française; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 405 actifs vont travailler notamment vers La Roche-sur-Yon et Talmont-Saint-Hilaire. Côté social, 275 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 25 foyers perçoivent le RSA.
Le saviez-vous ?
- Jard-sur-Mer est le bourg ayant le revenu médian le plus élevé du département Vendée. (sur 76 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants) Voir le classement
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
À Jard-sur-Mer, le revenu médian par unité de consommation (25 160 €) se situe entre 15 190 € au 1er décile et 39 810 € au 9e, traduisant une dispersion modérée.
Revenus par tranche d'âge
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
À Jard-sur-Mer, les 40-59 ans tirent la médiane (25 160 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
À Jard-sur-Mer, les salaires et traitements pèsent 26,1 % du revenu disponible, les pensions et retraites 69,9 %, le patrimoine 12,1 % et les prestations sociales 1,9 %.
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
La comparaison par type de ménage de Jard-sur-Mer situe la médiane communale à 25 160 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La composition par décile de Jard-sur-Mer met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 620 € | 23 310 € | 31 060 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 710 € | 26 010 € | 31 610 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 290 € | 19 720 € |
| Médiane | 25 570 € | 25 160 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 830 € | 31 680 € |
| Indice de Gini | 0,28 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | -410 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 65,0 % | 55,9 % | 13,9 % |
| Hommes | 67,7 % | 58,4 % | 13,6 % |
| Femmes | 62,4 % | 53,5 % | 14,2 % |
| 15-24 ans | 61,7 % | 51,0 % | 17,4 % |
| 25-54 ans | 92,1 % | 80,4 % | 12,7 % |
| 55-64 ans | 39,3 % | 33,2 % | 15,6 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Jard-sur-Mer, la répartition CSP place en tête les Employés (28,7 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 57,7 % des emplois situés à Jard-sur-Mer, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (79,4 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Jard-sur-Mer.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Jard-sur-Mer, CDI / Fonction publique concerne 84,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 21,1 % de la population non scolarisée de Jard-sur-Mer.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Jard-sur-Mer suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Jard-sur-Mer, 275 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | UNICO | Commerce (NAF 47.11F) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAISON DE RETRAITE STE ANNE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 20 à 49 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | SARL FIEVRE FRERES | Construction (NAF 43.22A) | 10 à 19 salariés |
| #5 | BULTEAU PAYSAGE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | BOULANGERIE DION | Industrie manufacturière (NAF 10.71C) | 10 à 19 salariés |
| #7 | MAISON DORIE | Commerce (NAF 47.21Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | L'ESPACE DES MARQUES | Commerce (NAF 47.64Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | CHIRON MENUISERIE | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
| #10 | ASSOCIATION LOCALE ADMR DE JARD LONGEVILLE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
On recense 341 établissements actifs à Jard-sur-Mer, soit 10,5 pour 100 habitants (+34 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 13,5 %, avec 46 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (33 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (14 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0