Commune de 9 782 habitants animée par le commerce et les services, Portet-sur-Garonne s'inscrit dans une dynamique économique tertiarisée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 27,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Toulouse et Colomiers. Parmi les principaux employeurs figurent CARREFOUR et MAIRIE.
La Salvetat-Saint-Gilles, commune de taille similaire à 12 km, affiche 26 820 € de revenu médian
Selon Filosofi, Portet-sur-Garonne enregistre 23 030 € de revenu médian, niveau proche du repère national. À l'échelle départementale, la médiane (23 290 €) est proche de celle de Portet-sur-Garonne. La dispersion des revenus est importante (rapport interdécile: 3,2), les 10 % les plus modestes touchant moins de 12 470 € et les 10 % les plus aisés plus de 40 230 €.
Le bassin local présente un chômage élevé (12,2 %) et un taux d'emploi limité (67,9 %) au regard des repères nationaux. La CSP la plus représentée est celle des employés (28,3 %), devant les autres catégories.
Selon Sirene (2023), Portet-sur-Garonne compte 1 469 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 35,9 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 145 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +20,6 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent CARREFOUR et MAIRIE.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 1 070 €/hab de dépenses pour 1 521 €/hab de recettes et 451 €/hab d'épargne brute (2024). Côté solvabilité, il faudrait 0,9 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 334 €/hab.
Le taux global de TFB en 2024 (44,63 %) est conforme à la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (50,86 %), l'écart communal atteint -6,23 points, pour une part communale pure à 38,58 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 40,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,13 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Portet-sur-Garonne est une commune de l'Occitanie intérieure. Le nombre de navetteurs sortants — 2 902 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 1 895 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 240 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
La lecture des déciles permet de visualiser la dispersion des revenus. Chaque borne (D1 à D9) découpe la population locale en dix groupes équilibrés : 10 % des ménages se situent sous D1, 10 % au-dessus de D9. La médiane (Q2) coupe la commune en deux moitiés exactes. Un écart D9/D1 important signale une polarisation entre ménages aisés et modestes.
La courbe des déciles place la médiane locale à 23 030 €, avec un rapport D9/D1 de 3,2 qualifiant une inégalité importante.
Revenus par tranche d'âge
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
À Portet-sur-Garonne, les 40-59 ans tirent la médiane (23 030 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
À Portet-sur-Garonne, les salaires et traitements pèsent 64,9 % du revenu disponible, les pensions et retraites 28,2 %, le patrimoine 9,6 % et les prestations sociales 5,8 %.
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
La comparaison par type de ménage de Portet-sur-Garonne situe la médiane communale à 23 030 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021), chaque barre indique la fraction de ménages situés en deçà selon l'âge du déclarant. La ligne pointillée donne le repère communal global. Le sous-trentenaire et le 75+ figurent souvent en haut de l'échelle.
À Portet-sur-Garonne, la ligne pointillée des 14,0 % (moyenne communale) sert de repère pour identifier les classes d'âge en décrochage.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
Chez les ménages les plus modestes de Portet-sur-Garonne, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 880 € | 23 660 € | 31 220 € |
| Indemnités de chômage | 11 410 € | 13 550 € | 15 880 € |
| Activités non salariées | 13 840 € | 28 950 € | 48 020 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 330 € | 22 610 € | 28 650 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 14 960 € | 17 140 € |
| Médiane | 22 560 € | 23 030 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 240 € | 30 520 € |
| Indice de Gini | 0,35 | 0,27 |
| Effet de la redistribution | +470 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,4 % | 67,9 % | 12,2 % |
| Hommes | 80,7 % | 71,4 % | 11,5 % |
| Femmes | 74,3 % | 64,7 % | 13,0 % |
| 15-24 ans | 42,3 % | 30,7 % | 27,4 % |
| 25-54 ans | 90,5 % | 80,7 % | 10,8 % |
| 55-64 ans | 67,8 % | 61,1 % | 10,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Portet-sur-Garonne, la répartition CSP place en tête les Employés (28,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Portet-sur-Garonne, 64,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 79,2 % des déplacements domicile-travail des actifs de Portet-sur-Garonne.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Portet-sur-Garonne, CDI / Fonction publique concerne 86,7 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 20,7 % de la population non scolarisée de Portet-sur-Garonne.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Portet-sur-Garonne suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Portet-sur-Garonne se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 1 895 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CARREFOUR | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | SAMAT SUD | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 100 à 199 salariés |
| #4 | SPIECAPAG REGIONS FRANCE | Construction (NAF 42.21Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | AGA MEDICAL SA - LINDE HEALTHCARE - LINDE GAS | Industrie manufacturière (NAF 20.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | CASTORAMA | Commerce (NAF 47.52B) | 100 à 199 salariés |
| #7 | ABIS SECURITY | Services administratifs et de soutien (NAF 80.10Z) | 100 à 199 salariés |
| #8 | ENVIE 2E OCCITANIE | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | COLLEGE JULES VALLES | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | RESIDENCE L'AUTA | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
1 structure France Services labellisee a Portet-sur-Garonne. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
- France services de Portet-sur-Garonne 2 rue du Rouergue - 31120 - Portet-sur-Garonne 05 61 72 92 29
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Portet-sur-Garonne repose sur 1 469 établissements, soit 15,0 pour 100 habitants (+45 % vs médiane départementale). 145 créations récentes (taux de renouvellement : 9,9 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (36 %) et Construction (14 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0