01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 560 € | 22 870 € |
| Effet de la redistribution | +310 € sur la médiane | |
À Volksberg, commune similaire à 13 km, le revenu médian est de 20 940 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,2 % | 72,1 % | 8,9 % |
| Hommes | 83,8 % | 75,3 % | 10,2 % |
| Femmes | 75,2 % | 69,4 % | 7,7 % |
| 15-24 ans | 47,7 % | 41,4 % | 13,3 % |
| 25-54 ans | 92,1 % | 84,1 % | 8,6 % |
| 55-64 ans | 64,3 % | 59,0 % | 8,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 46,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 22,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 13 | 30,9 % |
| Employés | 20 | 46,5 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 45,5 % des emplois situés à Reyersviller, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 15 | 35,3 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 45,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 8 | 19,2 % |
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Parmi les actifs occupés de Reyersviller, 92,3 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 6 | 3,5 % |
| Marche à pied | 4 | 2,4 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 157 | 92,3 % |
| Transports en commun | 3 | 1,8 % |
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (90,8 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 132 | 90,8 % |
| CDD | 11 | 7,8 % |
| Intérim | 2 | 1,4 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 24,7 % de la population non scolarisée de Reyersviller.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 73 | 24,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 9 | 3,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 91 | 30,6 % |
| Baccalauréat | 61 | 20,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 30 | 10,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 22 | 7,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 10 | 3,5 % |
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 17,7 % | 30,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2,9 % | 3,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 35,3 % | 26,3 % |
| Baccalauréat | 25,3 % | 16,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10,1 % | 10,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,3 % | 10,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,4 % | 2,6 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Reyersviller permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 16 | 8 | 53,3 % |
| 6-10 ans | 27 | 25 | 92,2 % |
| 11-14 ans | 9 | 9 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 10 | 10 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 21 | 7 | 33,8 % |
| 25-29 ans | 24 | 3 | 12,8 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 55 allocataires de Reyersviller bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Reyersviller (380 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 8,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bitche et Mertzwiller. Parmi les principaux employeurs figurent ATELIERS DENIS SIEBERING. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (46,5 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 30 338 € d'aides d'investissement.
Selon Filosofi, Reyersviller enregistre 22 870 € de revenu médian, niveau proche du repère national. Le repère départemental (22 420 €) reste comparable à la médiane de Reyersviller.
Avec 8,9 % de chômage et 72,1 % de taux d'emploi, le marché de Reyersviller s'inscrit dans la moyenne française, sur 183 actifs. Parmi les emplois de Reyersviller, les employés concentrent 46,5 % des effectifs.
Reyersviller enregistre 20 établissements actifs en 2023, avec un poids supérieur à la moyenne pour le secteur industriel. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 25,0 % des établissements. En 2024, 4 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +100,0 % — une dynamique de création forte. ATELIERS DENIS SIEBERING compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Les finances de Reyersviller présentent en 2024 779 €/hab de recettes pour 693 €/hab de dépenses, dégageant 86 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 8,9 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 116 €/hab. Un projet local a bénéficié de 30 338 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 28,74 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (33,48 %), l'écart communal atteint -4,74 points, pour une part communale pure à 26,67 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,52 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,29 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Reyersviller est caractéristique des communes de Lorraine. Le nombre de navetteurs sortants — 165 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 55 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.