Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Saint-Florent : revenu médian 22 290 €/an, chômage 9,3 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 920 € | 22 290 € |
| Effet de la redistribution | +370 € sur la médiane | |
21 210 € de revenu médian à Cernoy-en-Berry, commune de population comparable à 22 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,8 % | 73,3 % | 9,3 % |
| Hommes | 81,3 % | 74,5 % | 8,3 % |
| Femmes | 80,2 % | 71,8 % | 10,5 % |
| 15-24 ans | 71,4 % | 61,0 % | 14,5 % |
| 25-54 ans | 91,4 % | 83,4 % | 8,7 % |
| 55-64 ans | 63,3 % | 58,6 % | 7,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 56,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 15,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 11 | 8,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 4,0 % |
| Professions intermédiaires | 11 | 8,4 % |
| Employés | 10 | 7,7 % |
| Ouvriers | 73 | 56,3 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Agriculture domine l'emploi de Saint-Florent avec 84,2 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 109 | 84,2 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 3,9 % |
| Commerce, transports, services | 10 | 7,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 6 | 4,6 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Saint-Florent, 90,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 10 | 5,5 % |
| Marche à pied | 2 | 1,1 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 2,2 % |
| Voiture | 166 | 90,7 % |
| Transports en commun | 1 | 0,6 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Saint-Florent, CDI / Fonction publique concerne 87,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 140 | 87,3 % |
| CDD | 11 | 6,8 % |
| Intérim | 6 | 3,9 % |
| Apprentissage / Stage | 3 | 1,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Saint-Florent, 27,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 98 | 27,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 18 | 4,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 113 | 31,3 % |
| Baccalauréat | 66 | 18,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 33 | 9,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 21 | 5,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 12 | 3,4 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 27,6 % | 26,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,2 % | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33,5 % | 28,8 % |
| Baccalauréat | 19,1 % | 17,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 5,3 % | 13,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,9 % | 5,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,3 % | 2,3 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Florent suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 11 | 7 | 64,0 % |
| 6-10 ans | 27 | 26 | 96,2 % |
| 11-14 ans | 20 | 20 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 11 | 11 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 28 | 2 | 7,3 % |
| 25-29 ans | 11 | 1 | 8,8 % |
À Saint-Florent, 65 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Petite commune de 442 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Saint-Florent active des leviers de revitalisation. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 21,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Gien et Sully-sur-Loire. Parmi les principaux employeurs figurent GUENOT. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (56,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation). Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 12 500 € d'aides d'investissement.
Saint-Florent affiche 22 290 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Face à la médiane départementale (22 590 €), Saint-Florent se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le taux de chômage (9,3 %) et le taux d'emploi (73,3 %) placent Saint-Florent dans une situation proche des moyennes nationales. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (56,3 %).
L'économie de Saint-Florent, 14 établissements actifs (2023), repose en partie sur une base agricole. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 35,7 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 1 nouvel établissement a été immatriculé, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +16,7 % sur la période). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment GUENOT.
Les finances locales paraissent bien orientées en 2024: 897 €/hab de recettes, 656 €/hab de dépenses et 241 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 0,0 années (courte), pour 361 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux de TFB de Saint-Florent, 36,31 % en 2024, figure parmi les plus faibles au regard de la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (48,26 %), l'écart communal atteint -11,95 points, pour une part communale pure à 35,15 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,51 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,33 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Florent est dans la vallée de la Loire ou ses affluents. L'ANCT classe Saint-Florent dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. Les flux domicile-travail font état de 144 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 65 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
