Commune de 4 699 habitants, Saint-Paul-en-Jarez affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 17,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Chamond et Saint-Étienne. Parmi les principaux employeurs figurent BOULANGERIE VIENNOISERIE FRANCAISE et ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES AMIS ET PARENTS DE PERSONNES DEFICIENTES INTELLECTUELLES.
2 projets ont été subventionnés par l'État pour 624 788 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian atteint 27 940 € à Beauvallon, commune de 4 260 hab. à 16 km
Le revenu médian communal — 23 630 € — s'aligne sur la moyenne nationale. Rapporté à la médiane du département (21 680 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 1 950 € le repère. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 13 690 € à 37 100 €, pour un rapport interdécile modérée (2,7).
Parmi les 2 088 actifs recensés, le chômage (10,0 %) et le taux d'emploi (67,6 %) se situent dans la norme française. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (31,8 %), devant les autres catégories.
Le répertoire Sirene recense 322 établissements actifs de Saint-Paul-en-Jarez en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Côté sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs porte 18,9 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 51 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +43,8 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs BOULANGERIE VIENNOISERIE FRANCAISE et ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES AMIS ET PARENTS DE PERSONNES DEFICIENTES INTELLECTUELLES.
Les comptes de Saint-Paul-en-Jarez apparaissent sains en 2024: recettes à 1 185 €/hab, dépenses à 915 €/hab et épargne brute à 271 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 3,0 années (courte), pour 1 058 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de TFB en 2024 (42,97 %) est conforme à la moyenne nationale. Comparée au département (40,69 % de médiane TFB), Saint-Paul-en-Jarez présente un écart de +2,28 points — la part communale pure s'élève à 36,54 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,15 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,82 %.
Saint-Paul-en-Jarez est une commune ligérienne du département de la Loire, entre Forez et Monts du Lyonnais; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 1 596 actifs vont travailler notamment vers Saint-Chamond et Saint-Étienne. Côté social, 985 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 75 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
Les déciles révèlent un écart de 2,7 entre les 10 % aux plus faibles revenus (13 690 €) et les 10 % les plus aisés (37 100 €), autour d'une médiane de 23 630 €.
Revenus par tranche d'âge
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 23 630 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
À Saint-Paul-en-Jarez, les salaires et traitements pèsent 67,8 % du revenu disponible, les pensions et retraites 27,9 %, le patrimoine 6,2 % et les prestations sociales 5,4 %.
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
La comparaison par type de ménage de Saint-Paul-en-Jarez situe la médiane communale à 23 630 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Saint-Paul-en-Jarez évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Cette comparaison oppose des sources de revenus stables — salaires, pensions — à d'autres plus volatiles, comme les revenus des indépendants ou du patrimoine. La largeur de la plage Q1-Q3 mesure visuellement cette dispersion.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 760 € | 24 550 € | 30 840 € |
| Activités non salariées | 10 550 € | 21 810 € | 29 940 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 760 € | 21 960 € | 28 550 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 940 € | 18 550 € |
| Médiane | 23 220 € | 23 630 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 010 € | 30 040 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | +410 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,1 % | 67,6 % | 10,0 % |
| Hommes | 77,4 % | 70,1 % | 9,4 % |
| Femmes | 72,8 % | 65,0 % | 10,6 % |
| 15-24 ans | 48,3 % | 36,7 % | 24,1 % |
| 25-54 ans | 89,8 % | 82,2 % | 8,5 % |
| 55-64 ans | 51,6 % | 47,4 % | 8,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Saint-Paul-en-Jarez est Ouvriers (31,8 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Paul-en-Jarez se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 39,0 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Dominante: Voiture concentre 84,4 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Paul-en-Jarez.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Saint-Paul-en-Jarez, CDI / Fonction publique concerne 86,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Saint-Paul-en-Jarez, 20,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Paul-en-Jarez suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 985 allocataires de Saint-Paul-en-Jarez bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | BOULANGERIE VIENNOISERIE FRANCAISE | Industrie manufacturière (NAF 10.71A) | 100 à 199 salariés |
| #2 | ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES AMIS ET PARENTS DE PERSONNES DEFICIENTES INTELLECTUELLES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES AMIS ET PARENTS DE PERSONNES DEFICIENTES INTELLECTUELLES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 50 à 99 salariés |
| #5 | SOS A VOTRE SERVICE | Services administratifs et de soutien (NAF 78.30Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | LANDY SARL PEPINIERE | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.24Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | LANDY PAYSAGE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES AMIS ET PARENTS DE PERSONNES DEFICIENTES INTELLECTUELLES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 20 à 49 salariés |
| #9 | TECHNICARTON | Industrie manufacturière (NAF 25.73B) | 20 à 49 salariés |
| #10 | RESIDENCE MUTUALISTE DU VAL D ORLAY | Santé humaine et action sociale (NAF 87.30A) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Requalification de terrains de sport et aménagement complexe sportif : Travaux du Terrain de foot, aménagement VRD et piste de BMX | 1 723 697 € | 344 740 € | 20,0 % |
| DSIL | Création de vestiaires mutualisés pour 3 clubs de sport | 1 157 200 € | 280 048 € | 24,2 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Saint-Paul-en-Jarez repose sur 322 établissements, soit 6,9 pour 100 habitants (-19 % vs médiane départementale). 51 créations récentes (taux de renouvellement : 15,8 %). Le tissu productif s'organise autour de Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0