Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Awala-Yalimapo

97319 Guyane 1 577 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Awala-Yalimapo.

Village de 1 577 habitants, Awala-Yalimapo s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité.

Environ 36,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Mana et Saint-Laurent-Du-Maroni. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et ECOLE ELEMENTAIRE PUBLIQUE YAMANALE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (56,3 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 120 000 € d'aides d'investissement.

Avec 46,4 % de chômage et un taux d'emploi de 30,0 %, l'insertion professionnelle locale se révèle particulièrement ardue. Côté catégories socioprofessionnelles, les employés constituent le groupe dominant à 56,3 % des emplois occupés.

Le maillage productif communal rassemble 11 unités Sirene en 2023, dans une logique tertiaire. La première branche NAF — industrie — représente 27,3 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +37,5 % sur la décennie, avec 3 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs MAIRIE et ECOLE ELEMENTAIRE PUBLIQUE YAMANALE.

La situation financière apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute réduite (-120 €/hab) et un encours de dette de 297 €/hab. Les dépenses d'équipement atteignent 312 € par habitant.

La fiscalité communale sur le foncier bâti est au-dessus des moyennes françaises en 2024 (72,06 % de TFB globale). Face à la médiane départementale (66,02 %), l'écart ressort à +6,04 points, part communale pure 70,70 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,49 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 42,43 %.

Sur le plan territorial, Awala-Yalimapo est dans le maillage des communes de la Guyane française: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 211 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 320 allocataires d'Awala-Yalimapo, dont 195 foyers au RSA.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

30,0 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
46,4 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
55,8 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
287 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 55,8 % 30,0 % 46,4 %
Hommes 60,4 % 32,9 % 45,5 %
Femmes 50,9 % 26,8 % 47,4 %
15-24 ans 40,6 % 21,6 % 46,9 %
25-54 ans 66,8 % 35,6 % 46,7 %
55-64 ans 37,3 % 21,8 % 41,5 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Awala-Yalimapo est Employés (56,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

Emplois par secteur d'activité

Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.

À Awala-Yalimapo, 63,5 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.

Modes de transport domicile-travail

Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.

Dominante: Voiture concentre 72,4 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Awala-Yalimapo.

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Awala-Yalimapo est CDI / Fonction publique (53,3 %).

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

La part sans diplôme atteint 39,8 % d'Awala-Yalimapo, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

Niveau de diplôme par sexe

En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

À Awala-Yalimapo, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

320
Foyers allocataires ?
870
Personnes couvertes ?
0,2 M€
Prestations versées ?

À Awala-Yalimapo, 320 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).

# Établissement Activité Tranche d'effectif
#1 MAIRIE Administration publique (NAF 84.11Z) 20 à 49 salariés
#2 ECOLE ELEMENTAIRE PUBLIQUE YAMANALE Enseignement (NAF 85.20Z) 10 à 19 salariés
Soit 1,27 établissement de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants (moyenne France : 6,21).

Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.

120 000 €
Subventions 2023 ?
Soit 76,1 € par habitant (32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2023 ?
120 000 €
Cout HT total 2023 ?

Projets finances en 2023

Dispositif Projet Cout HT Subvention Taux
DETR Création d’une voirie de dérivation au bourg de Yalimapo pour un contournement de la voirie principale lors des épisodes de submersion marine 120 000 € 120 000 € 100,0 %

Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises (héritage)

Le tissu économique d'Awala-Yalimapo comprend 11 établissements actifs, soit 0,7 pour 100 habitants (-86 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 27,3 % du stock (3 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Industrie (27 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (27 %).

11 établissements actifs
3 Créations en 2024
27,3 % Taux de création
3 Industrie
3 Commerce, transports, hébergement et restauration
3 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
1 Administration publique, enseignement, santé, action sociale
1 Autres activités de services

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 3 sources utilisées