Kœnigsmacker rassemble 2 224 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 11,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Thionville et Cattenom. Parmi les principaux employeurs figurent L ANHYDRITE LORRAINE et SOMMELLERIE DE FRANCE.
Le revenu médian atteint 28 640 € à Basse-Ham, commune de 2 349 hab. à 4 km
Le niveau de vie médian de Kœnigsmacker s'établit à 27 530 €, un seuil supérieur à la référence nationale. L'écart avec la médiane dans le Moselle — 22 420 € — atteint près de 5 110 € en faveur de Kœnigsmacker. Avec un rapport D9/D1 de 3,5 et un taux de pauvreté de 10,0 %, la dispersion des revenus reste importante.
Kœnigsmacker combine taux de chômage bas (5,7 %) et taux d'emploi élevé (75,2 %), sur une base de 1 133 actifs. Les professions intermédiaires dominent la structure des emplois à 29,7 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
En 2023, 124 établissements étaient actifs de Kœnigsmacker, principalement dans les services. Le secteur de administration publique, enseignement, santé, action sociale domine le tissu avec 22,6 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +57,0 % sur la décennie, avec 16 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Côté employeurs, L ANHYDRITE LORRAINE et SOMMELLERIE DE FRANCE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les comptes de Kœnigsmacker affichent une structure équilibrée en 2024 (752 €/hab de recettes, 142 €/hab d'épargne brute). La durée théorique de désendettement — 4,6 années — reste courte, aux côtés de 306 €/hab d'investissement.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 26,48 % en 2024, sous le niveau moyen français. Le taux global de TFB s'écarte de -7,00 points par rapport à la médiane départementale (33,48 %); part communale seule: 24,17 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,06 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,83 %.
À l'échelle régionale, Kœnigsmacker est une commune lorraine, donnée structurante pour la lecture économique. Quelque 942 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 215 allocataires de Kœnigsmacker, avec 15 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
À Kœnigsmacker, le revenu médian par unité de consommation (27 530 €) se situe entre 13 840 € au 1er décile et 48 420 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
Revenus par tranche d'âge
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
À Kœnigsmacker, les 40-59 ans tirent la médiane (27 530 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Entre salaires (42,2 %), pensions (20,8 %), patrimoine (38,9 %) et prestations (1,7 %), la composition des ressources de Kœnigsmacker reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
Le croisement revenu × composition du ménage de Kœnigsmacker indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 27 530 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Kœnigsmacker.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Revenu médian par source de revenu
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 390 € | 26 680 € | 34 470 € |
| Pensions, retraites et rentes | 16 710 € | 21 430 € | 28 350 € |
| Revenus du patrimoine | 26 050 € | 33 830 € | 43 310 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 010 € | 19 730 € |
| Médiane | 27 580 € | 27 530 € |
| 3e quartile (Q3) | 37 990 € | 36 730 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,28 |
| Effet de la redistribution | -50 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,8 % | 75,2 % | 5,7 % |
| Hommes | 81,1 % | 77,0 % | 5,1 % |
| Femmes | 78,3 % | 73,4 % | 6,2 % |
| 15-24 ans | 43,2 % | 37,1 % | 14,2 % |
| 25-54 ans | 96,0 % | 91,7 % | 4,5 % |
| 55-64 ans | 55,8 % | 51,8 % | 7,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 29,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 44,1 % des emplois situés à Kœnigsmacker, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (89,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Kœnigsmacker.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 92,4 % des salariés de Kœnigsmacker, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 12,2 % de Kœnigsmacker, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Kœnigsmacker, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 215 allocataires de Kœnigsmacker bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | L ANHYDRITE LORRAINE | Industries extractives (NAF 08.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | SOMMELLERIE DE FRANCE | Commerce (NAF 47.25Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ECOLE ELEMENTAIRE LA MAGNASCOLE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | DT NE AGENCE IM KOENIGSMACKER | Administration publique (NAF 84.13Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | PEP LOR EST | Santé humaine et action sociale (NAF 88.91A) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Kœnigsmacker repose sur 124 établissements, soit 5,6 pour 100 habitants. 16 créations récentes (taux de renouvellement : 12,9 %). Le tissu productif s'organise autour de Administration publique, enseignement, santé, action sociale (23 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0